2. Memang benar pekerja asing menyebabkan wang Malaysia mengalir keluar. Katanya tiap bulan satu bilion ringgit Malaysia dihantar oleh pekerja asing ke negara mereka. Ini boleh menjejaskan kewangan kita. Kita dapat selamatkan wang ini jika pekerja kita yang mengisi semua jawatan-jawatan dalam negara.
3. Walaupun saya bersetuju dengan dasar Kerajaan tidak membenar pekerja asing masuk Malaysia lagi, saya telah didekati oleh peniaga dan pengusaha Malaysia dan asing supaya dilonggarkan sedikit dasar ini.
5. Apabila tidak ada pekerja peringkat bawah, dan tidak ada pekerja tempatan untuk mengganti mereka, maka kerja-kerja awal tidak dapat dibuat. Dengan itu tidak ada barangan untuk diproses oleh pekerja tingkat atas yang terdiri daripada orang Malaysia. Ini menjejaskan perusahaan Jepun. Kalau sudah tidak ada pekerja dan tidak ada produk maka mereka tentulah terpaksa hentikan perusahaan mereka.
6. Apabila mereka berbuat demikian pekerja Malaysia juga akan hilang mata pencarian.
7. Masalah ini melibatkan perniagaan di Langkawi juga. Kedai makan dan kedai bebas cukai sudah tidak ada pekerja. Apatah lagi larangan terhadap jabatan Kerajaan mengadakan kursus di Langkawi menjejas perniagaan hotel tiga bintang bahkan penjual buah di tepi jalan.
8. Saya percaya rakyat Malaysia tidaklah begitu keras hati sehingga sanggup melihat perniagaan dan pekerja Malaysia mengalami kerugian kerana tidak suka melihat pekerja asing bekerja di sini.
ANJAKAN PARADIGMA KEDUA SAYA:
1.Saya rasa mungkin ramai yang tidak sedar bahawa bila kita bercakap mengenai kemasukan pekerja asing, kita hanya lihat bangsa Indonesia, Bangla, India dan sebagainya dan tidak pernah bercerita kemasukan rakyat Cina dari China secara betul atau tidak.
2. Apa jua topik yang diperbincangkan semuanya berasaskan kelemahan orang Melayu (pemimpin Melayu) dan semuanya Me-Layu.
3. Pernahkah terfikir dalam mana kita bertelagah, kaum Cina tersenyum. Bukan nak bangkitkan isu perkauman, tapi jika kita lihat bagaimana orang Cina boleh maju dalam perniagaan mereka, sedar tak sedar mereka sendiri membawa pekerja dari China secara diam-diam dan mengexploitasi documentation kemasukan ke Malaysia. Sehinggakan ada saya terdengar mereka memakai sijil beranak orang/ bayi yang telah mati untuk mendapat kerakyatan. Tetapi isu ini tidak pernah diperbesarkan..Mengapa? Kenapa? dan apa puncanya?..
4. Perkara ini berlaku tanpa disedari. Kalau dilihat di dalam shopping kompleks, di kampung-kampung terpencil, hutan2 yang baru diteroka, tanah kepunyaan Melayu yang telah dibeli dan mana-mana jua kedai Cina, Restaurant (didapur)pekerjanya ada yang tidak boleh berbahasa Malaysia dengan betul dan ada juga usaha melatih mereka belajar BM. Kemudian akan bekerja dengan loyal dan kemudian dapat kerakyatan. Perkara ini telah berlaku sejak bertahun-tahun lamanya.
5. Ini perkara biasa yang dilakukan oleh orang Cina di seluruh Dunia dan perkara ini juga akan meramaikan lagi bangsa Cina di merata dunia termasuk Malaysia.
6. Saya tidak ada masalah langsung bilamana ramai orang Indonesia masuk ke Malaysia, tetapi itulah yang dibenci oleh orang Melayu. Sedar tidak sedar kebanyakan kita pun datang dari sana. Kalau dilihat orang Indonesia di Padang,Bandung, Aceh dan lain2 lagi, perwatakan dan cara hidup kita hampir serupa. Kalau di JOHOR sahaja ramai orang JAWA termasuklah Mawi. Adakah kita ego atau eksen untuk menerima mereka yang dipandang rendah bila masuk ke Malaysia? Seperti si Tanggang.
7. Jadi apa salahnya biar lagi ramai orang Indonesia masuk ke Malaysia untuk meramaikan lagi orang MELAYU dan mana lagi negara yang kita nak ambil rakyatnya yang hidup serumpun dengan kita. Thailand?, Filiphina??.. Cuma formula dan caranya biar betul..Saya percaya Gabungan ini akan dapat membuat satu paradigma baru dalam kehidupan orang Melayu di rantauan Asia ini..Dari segi ekonomi secara islamicnya, kekayaan budayanya, sumber aslinya, kekuatan kemelayuannya, Keagamaannya dan banyak lagi..
8. Kalau di ukur dan di kaji betul2, ada kebenaran cakap saya ini. Kaum Cina tidak akan berhenti membawa masuk kaumnya ke Malaysia, especially di Penang dan tidak siapa mahu berkata. Kalau tidak percaya, kaji lah jumlahnya sekarang sudah berapa dan termasuk mereka2 yang membawa mak, bapak, datuk nenek mereka ke Malaysia dari China dan ada yang tidak boleh berbahasa Malaysia langsung. Kalau di investigate passportnya, banyak persoalan akan dilihat..
7. Kalau di periksa betul2, mereka mempunyai beberapa passport termasuklah dari negara mereka sendiri (China). Perkara sebegini turut di lakukan oleh bangsa Pakistani dari Pakistan yang mana kedua-dua bangsa ini mempunyai rakyat yang terlalu ramai sehinggakan terpaksa mencari negara luar sebagai alternative.
8. Akan tetapi, isunya sekarang “DIMANA KAH MELAYU BERDIRI” jika negara serumpun ini tidak memikirkan kebaikan-kebaikan yang ada didepan mata.. Kalau nak diukur, kita masih boleh memahami bahasanya. Mendengar dan meminati lagu dan irama kemelayuannya. Kalau disatukan kita boleh menjadi kuat MUNGKIN!!!.. Gabungan populasi rakyat Melayu Malaysia dan Indonesia akan menjadi besar dan kita boleh berkongsi jumlah populasi terbesar – Rumpun Melayu..MESTI ADA JALANNYA…SEGALANYA MUNGKIN.
salam Tun dan semua commentator
Terlalu ramai student Malaysia yang tidak mahu pulang selepas habis belajar di luar negara walaupun menggunakan biasiswa yang diberikan oleh JPA. Ini sangat merugikan kerana sepatutnya, mereka menyumbang kepakaran yang mereka perolehi kembali kepada negara ini.
Mengapa agaknya perkara ini terjadi? Adakah kurangnya jatidiri dan semangat patriotisma rakyat Malaysia ataupun gaji yang ditawarkan di Malasyia yang jauh lebih rendah dari yang ditawarkan di luar ataupun mereka terlalu seronok berada di luar negara sehingga melupakan tanggungjawab sosial mereka kepada pembangunan negara?
Oleh kerana itulah, ramai pekerja asing, professional atau tidak di bawa masuk ke Malysia untuk mengisi slot2 kritikal yang jika tidak di isi akan merugikan rakyat negara ini kembali.
Rakyat Malaysia memilih kerja? mungkin. Tapi bukankah itu yang diterapkan dalam pemikiran kita melalui sistem pendidikan tidak formal dari kecil lagi..
” Nak, belajar pandai-pandai.. nanti boleh keje jadi pegawai, doktor, peguam”
Telah di tanam kan di minda anak-anak, jika lepas belajar, kalau pandai keje mesti bagus. Tidak diterapkan bekerja dari bawah or jangan terlalu mengharap kerja makan gaji..
Mungkin agak terkeluar topik saya ni. tapi inilah pandangan saya yang baru belajar hidup ni..sekian. Semoga Tun dan seluruh rakyat Malaysia sentisa dilimpahi rahmat dan sihat sejahtera sentiasa.
I would like to comment on JBB.
I understand what Jared is saying over here. Basically what we are seeing is that our country is not moving forward at all. It had been moving backwards. We are already losing out to upcoming developing countries like Vietnam, India, n etc. We are no longer competitive within the global market.
One of the main selling point we had previously is our Stability in the our political field. But recent years had seen this as a hindering point for our growth. Our ministers had been arguing and finding faults on the political side and does not even have time to concentrate on doing their own jobs properly now.
Lastly, the “discrimination” on the other races which would have forced the non-malays to refrain from coming back to our beloved country. Many would just shout at me and says that this is not discrimination and it is their birth right as the son of soil in this country. But, when there is “special privileges”, there will also be the other side which does not have this treatment. Thus, unfairness is a correct word to say this. There is no point in wrapping it in nice words or phrases when the real situation is this.
I know a lot of people which would have loved to go back to Malaysia with huge pay cuts with what they are earning. They would not mind at all to suffer if they could see a brighter future for the country. But, now, the Malaysia we are seeing is going into the abyss of darkness with no clear route of recovery.
assalamualaikum pertama sekali saya ucapkan.pada pendapat saya sebagai seorang pelajar,Malaysia terlalu berlembut dalam membanteras masalah pendatang asing.Mereka langsung tidak gentar dengan undang2 negara ini.apa yang paling menyakitkan hati ialah berkenaan pekerja indonesia.saya akui mereka menyumbang dalam pembangunan negara tetapi mereka terlalu dibela oleh kerajaan malaysia.Sebagai contoh,baru-bari ini kes penderaan orang gaji berlaku dan kerajaan indonesia KONONYA membekukan pekerja mereka.TETAPI sudah berapa banyak rakyat malaysia yang telah dizalimi oleh rakyat mereka.Ada siapa yang kesah apabila rakyat malaysia dirompak,dibunuh disantau dan macam2 lagi,Ada kerajaan buat suatu jawatankuasa khas untuk menangani masalah ini?TAK ADA !!!kadang-kadang saya rasa bukan berada di negara saya sendiri.cadangan saya untuk membanteras masalah ini ialah:
1)orang gaji yang lari dari rumah majikan dihukum sebat.
2)pihak majikan yang mengambil pekerja asing harus menyediakan suatu penempatan khas untuk mereka dan penempatan ini akan dikawal ketat oleh RELA,POLIS dan lain2.
3)pekerja asing yang datang bekerja di sini harus disedarkan mereka datang untuk bekerja bukan untuk bercuti dan mereka tidak boleh mengeluh kalau terpaksa kerja keras.
4)kerajaan harus berpendirian teguh dan sentiasa mengawal pekerajasing agar tidak berlaku kera di hutan disusukan,anak di rumah kelaparan.
.Assalamualaikum.
I would like to comment on Jared – the mechatronics, robotics,orang mcm korang ler yang bodoh sombong! bru dpt sikit ilmu cakap dah mcm tak kenal lahir kat bumi mane? If you really love your country, your people – your folks!! apsal tak balik kampung tolong curahkan ilmu buat kajian ke nak introduce robotics industries into our factories! pastu blame kerajaan x buat incentive – b4 gomen buat incentive what have you got up your sleeves, for the country,for the people! Kalau arwah Tunku yg langsung takde teknologi robotics, boleh bawak Malaysia sampai Merdeka, wat excuse do you have to uphold the same spirit that arwah Tunku had? I guess people like you are going for the comfort – would like gomen to prepare you cosy offices – fat salaries – then you will come home and work! Why can’t you start small bro – say creating a robot close to the profiles of foreign Indonesian amahs?!!…grab the technologies that you saw in the developed countries – put it to good use here in your homeland! but then again, on 2nd tots .. I bet you dare not doing all those – when going back to your folks meant ‘SUFFERING’..yeah .. you can go on living in the developed countries – the place where you belong. God bless you, bro!
1. gaji kecil VS kos sara hidup yang tinggi
2. kelayakan pendidikan tinggi VS peluang kerja buruh
3. beranak pinak VS rumah kongsi
4. kemahiran teknologi tinggi VS angkat bata
5. rumah halal VS rumah haram
6. sumber air berbayar VS paip haram
7. sumber elektrik berbayar VS kabel elektrik haram
8. sumber makanan bagus VS asal boleh
9. rujukan perubatan berkualiti VS kalau berjangkit pun lantakla
9. berkenderaan sendiri VS takde nak pegi manapun
10. kenduri kahwin RM10.000 + + + VS kawin lagi seuka hati
11. nak bayar loan belajar VS mana ada loan loan ni
12. apa lagi ah..
13. banyak lagi woo
adakah ini antara perkara yang disifatkan sebagai alasan?
adakah ini satu misteri??? jangan biarkan hidup anda diselubungi misteriii…
I’m a final year student reading mechatronics. It is a study of robotics and automation. I believe that investing on new edge technologies like so is fundamental towards a better future for Malaysia. If work is done to help grow talents in this field of study from universities to businesses, we can eliminate the need for foreign workers to do low-skilled and repetitive tasks in factories. Robots technology is highly developed in countries like Japan, Germany and the U.S for a reason, high cost but HIGHER RETURNS. Malaysian universities are behind in the world stage and I can’t understand why the government is not working hard to improve the education sector. Students who leave the country to further their education realise the need to return home, we want to, we love the food, we love the people, we love our country. However, the incentives to return home is so minute. In fact going home = suffering. There is NO FUTURE returning home no matter how much you try to convince us because we are not blind. Our education and our experience in another country broadens our minds and our judgements. The talented individuals eventually chose to LEAVE their family, LEAVE their country to migrate. I believe that deep down inside, if Malaysia is able to rise to a level equal to that of a first world country, home is the best place to be. One day, the hundred of thousands of Malaysians will return to serve the country if we have a leader with a vision for the future, one who can see that holding on to our TALENTED MALAYSIANS right now and working hard to improve MALAYSIA’s attractiveness to TALENTED INDIVIDUALS is key to our success!!
Jared
Tun,masalah terbesarnya pekerja asing ini adalah pendatang tanpa izin lebih ramai dari yang di izin.yang tanpa izin inilah yang melanggar undang2 negara kita,mereka manyamun,merompak dan meniaga sesuka hati. tapi hairan ya macam mana dia orang bolih masuk kenegara ini dng mudah,
Salam Tun,
Saya tertarik untuk memberi komen disini kerana masalah pekerja asing ini juga terjadi dihadapan saya. Saya bekerja di Jabatan Sumber Manusia di sebuah kilang memproses makanan di mana memerlukan sebilangan besar pekerja am. 50peratus pekerja am adalah terdiri daripada pekerja asing.Sebelum ini saya sering mempertikaikan mengapa majikan lebih gemar dan sering mengambil pekerja asing. Namun setelah berada didalam industri yang memerlukan ramai tenaga kerja barulah saya faham mengapa terjadi senario pengambilan pekerja asing.Pekerja tempatan tidak berminat untuk bekerja sedikit kotor, kerja2 mencuci,dan kerja2 kasar. Walaupun tidak habis bersekolah, tidak mempunyai sijil, tetapi mereka masih lagi memilih pekerjaan walaupun pekerjaan tersebut datang menyembah mereka.Mereka lebih senang memilih utk tidak bekerja langsung.Disebabkan sikap seperti ini, pihak majikan tidak mempunyai pilihan lain selain mengambil pekerja asing.Pekerja asing sanggup merantau dan sanggup melakukan apa saja kerja malahan dibayar gaji yg sedikit demi utk menyara hidup mereka dan keluarga. Berbanding dengan orang tempatan yg sangat cerewet dan sanggup hidup daif semata-mata memilih pekerjaan.Alasan gaji yg ditawarkan terlalu sedikit, adalah alasan yang tidak relevan. Salahkah jika mereka bekerja dgn gaji yg kecil kerana setidak-tidaknya mempunyai pendapatan bulanan daripada tidak bekerja langsung lalu hidup serba daif dan akhirnya meminta bantuan simpati org lain.Konklusinya, keputusan pengambilan pekerja asing ini sebenarnya juga berpunca daripada sikap orang2 tempatan sendiri. Komen ini bukan semata menyebelahi pekerja asing mahupun mengutuk org tempatan, tetapi hanya untuk kita memahami dengan jelas mengapa berlakunya senario pengambilan pekerja asing ini. Pandangan saya ini hanya sekelumit saja dan hanya utk berkongsi dengan pembaca semua.
we can make a difference~
salam 3108
Salam buat pembaca semua,
Lambakan pekerja asing ini sesuatu yang ada kaitan dengan sikap kita sendiri.
1. Terlalu taksub dengan hendakkan segalanya murah. Tenaga buruh yang murah adalah faktor utama kehendak kita ini boleh dicapai. Kalau tenaga buruh mahal, barangan jadi mahal, kita merungut kan? Tokey kilang pun hangin kos naik, camne nak untung?
2. Jom la kita renung, kalau tak der permintaan, mesti tak da supply. Ni apa nama buruh asing memang in demand, you like it or don’t.
Dear Tun and Malaysians.
Constant headache of a normal Malaysian business owner
I
Salam,
1st sekali sy ingin meminta maaf sekirany komen sy tguris hati mana2 pihak, cuma hanya ingin meluahkn apa yg sy rasa.
MASALAH:
Bhubung dgn kbanjiran pendatang asing yg memenuhi pekerjaan d msia amatla ketara terutama d kwsn pkilangan. persoalanny, adakah kt mmerlukan meraka? Ya!..kt amat mmerlukan meraka terutama d bhgn operasi. sy merupakn pemegang ijazah & sy mgaku bhwa kerja2 d bhgn operasi mrupakan pilhan terakhir malah tidak akan sy ‘ceburi’. bkn utk ‘memilih’ spt anggapan sstgh pihak. pd sy, pbelajaran sy selama 3 thn d universiti dgn susah payah utk mgekal gred yg tbaik adalah untuk memenuhi permintaan di peringkat pgrsn & profesional. tanya la pd mn2 graduan ijazah mahupun diploma pastu meraka bsetuju dgn sy.
tp x slh sekirany, para graduan & saya sendiri utk bmula dr bwh sekirany kami dberi peluang utk mmajukn diri sendiri ddlm organisasi.
kbykn komen2 seolah2 melihat kaum melayu shj yg ptt mgantikn tempat pekerja asing, dlm ms yg sama menuduh kaum melayu memilih pekerjaan. adakah kt lupa bhw kt hdp dlm bumi msia yg berbilang kaum? kenapa kt tidak melihat bhw pekerjaan yg skrg d pegang oleh pendatang asing boleh juga d isi dgn kaum2 lain d msia? adakah kaum melayu hanya layak mjadi pganti pekerja asing. sy rasa tidak adil jika hanya org melayu sj yg dpersalahkn kerana tidak mengisi kekosongan pekerja asing. persoalan yg sama juga boleh d ajukn pada kaum2 lain d msia supaya permasalahan ini dpt dkurangkn.
pekerja asing ini rajin,fokus,murah & sbgny bkn alasan utama utk majikan memilih meraka ini kerana rkyt msia juga mpunyai sifat yg sama jika d beri peluang dan gaji yg setimpal. gaji yg setimpal bkn bmaksud beribu ribu tp ‘biar kena pd gaya’. jika kt mmpersoalkn kenapa pekerja asing boleh bekerja dgn gaji yg murah, kt ptt bfikir bhw meraka dtg ke msia kerana kerja dan menyara keluarga. janji meraka ada kerja,itu sudah bgs sb d negara asal meraka, blm tentu ada pekerjaan yg ade utk dtawarkn. jd, soal gaji bkn la soal utama. majikan2 tidak boleh menidakkn peluang rkyt msia dan myamakn taraf gaji pekerja asing dgn rkyt msia.
PENYELESAIAN:
Sekadar pndgn sy yg tidak memiliki ilmu undg2 dan ekonomi..minta maaf kalu cdgn sy tidak bernas, cuma ingin myuarakn pndgn.
1. mwujudkn kouta pekerja asing dgn rkyt msia..cth-40:60(sekirany tiada kouta,tp sekirany ada kouta spt ini pguatkuasan yg TEGAS harus d ambil spt pemantauan dan hukuman yg lbh berat pd majikan yg ingkar). ini bgantung pd sesuatu industri. sbg cth industri pembinaan, kouta ini mgkn boleh dberatkn kpd pekerja asing berikutan kekurangan permintaan dr rkyt msia TETAPI mesti la d timbal balik pd industri (pkilangan) yg lain d mana rkyt msia haruslah d beratkn @ d utamakn.
2. selain dr program khidmat negara, program kerahan tenaga juga boleh dwujudkn sekirany pelajar lepasan SPM tidak bhasrat utk myambung pgajian ke peringkat lebih tinggi dan kerajaan menempatkn mereka ke industri yg memerlukan khidmat dan tenaga mereka.
komen2 d atas hanya nukilan dan pndgn sy sj dan tidak bniat utk menyinggung mn2 pihak.
LUV MALAYSIA with LESS ‘Tourist’
tQ
asalamualaikum…
nak komen tak berapa nak tau…
tapi per y sy tgk majikan ni lebihkan org asing…
dengan alasan gaji murah dn mudah dijaga…
kalau pekerja tempatan ni banyak masalah…
nak gaji naik..
nak keje masa kurang…
nak itu nak ini…
tapi org asing… lanyak lah keje apa pun diorang akan buat..
tak boleh nak komplen…
sebab nanti kena hantar balik negara sendiri…
jadi rasanya mmg byk pro n kontra…
majikan kna beri peluang pada orang kita sendiri…
orang kita sendiri kna pikir n jangan asyik nak komplen sebab takda keje
assalamu alaikkum Tun,
If we no need the foriegner service we just want take correct action otherwise “increase levi” truly its not correct decide bcoz government Rm 5000 to per head also company must pay it bcoz except few company levi not paying by companies own money its labour’s money and it make onemore bad effect correct levi never pay by labour they will misuse exampale restorn labour pay palantion levi then it continiue when the labour n owner caching by immigration, police this situation make way to “RASUAH” so its not good to nation. anything also want be as TUN decide mercy n stricktly.
assalamu alaikkum tun
Salam Dr. Mahathir Mohamad..
saya sebagai belia ingin memberi sedikit pendapat…
saya rasa yang perlu di’clear’kan terlebih dahulu ialah PENDATANG TANPA IZIN. barulah PEKERJA ASING. dulu-dulu pun negara kita memang dah ramai PEKERJA ASING dihantar untuk ‘memajukan’ negara sini, so rasanya dah terbiasa mungkin.
soal bayaran pun kena difikir, seperti yang semua sedia maklum kos sara hidup meningkat, jadi tolak makan-minum dan lain-lain gaji yang dapat mungkin tidak berbaloi bagi orang kita. (masa>tenaga) kalau pekerja asing memanglah diorang nak, sebab convert duit diorang berapa? balik kampung jadi kaya raya siapa tak nak?
sama lah macam orang kita bekerja di UK/US/Singapore.
agak sedih juga bila rasa macam ‘pelancong di negara sendiri’ dek kerana terlalu ramai orang asing. kalau yang intelektual tak apa lah juga. datang kedai orang tempatan, yang layan pekerja asing.
sikap>cara berfikir pun memainkan peranan mengapa orang kita taknak kerja yang biasa-biasa tu. tapi saya rasa kalau gaji & waktu bekerja ok, mereka mesti nak punya. ahli perniagaan pun tak bolehlah nak bandingkan & MELEBIH-LEBIHKAN PEKERJA ASING sebab sikap macam ni la yang buatkan ORANG MELAYU KENA PIJAK.
lagi satu, orang Melayu kena diajar mentaliti suka berniaga bukan sekadar bekerja. Mengaku Islam, Nabi Muhammad sendiri dah bagitahu, tak nak dengar. setakat makan gaji sampai bila baru boleh ‘kaya’? Hutang ‘PTPN’ lagi. tengok orang Cina dah buat. dari tok nenek moyang sampai anak cucu. Ekonomi siapa pegang? KL siapa pegang? Penang, dan lain-lain? Orang terkaya di Malaysia? Masih tak sedar?
ini tak, nampak orang sendiri(BANGSA SENDIRI) naik sikit dengki. Beriman ke macam tu? Tak percaya pada rezeki Tuhan? patutnya kongsi & saling tolong-menolong(doa).
Melayu jangan sekadar nak berpolitik tapi tak mendatangkan faedah kat bangsa sendiri. MALAYA, MALAYA. Bangkit. Tinggi macam Gunung HiMALAYA. mungkin nama Melayu sepatutnya Malaya sebab nama disebut-sebut banyak kali jadi doa. Melayu = Makin ke bawah(rendah?)
Sekian,
Assalamualaikum PEACE
Tun,
Komen Tun tentang pekerja asing amat saya hargai. Pengalaman isteri saya berdepan dengan isu ini sebaliknya satu dilema yang menyedihkan. Saya berniaga kecil maka pendapatan saya tidak mencukupi untuk menyara 3 orang anak. Isteri saya pula tidak berpendidikan tinggi namun dia ingin membantu saya meringankan beban hidup yang bertambah. Saya tiggal di Petaling Jaya di kawasan perumahan orang miskin yang penuh dengan kilang yang berbagai. Isteri saya telah berpuluh kali mencari kerja di kawasan sekitar dan juga di kawasan lain. Yang sedihnya, amat susah untuk mendapat pekerjaan, tetapi kilang yang dia minta kerja menggaji ratusan pekerja asing dan kerap kali, kilang-kilang tersebut mempunyai jawatan kosong tetapi mereka lebih mengutamakan pekerja asing. Isu ini tidak berakhir dengan isteri saya tetapi turut dialami oleh ramai lagi kawannya. Saya rasa keadaan di mana pekerja tempatan memilih kerja yang sesuai hanya berlaku antara orang yang berpendidikan tinggi. Untuk golongan berpendapatan rendah seperti isteri saya, soal status pekerjaan tidak timbul sama sekali.
Assalammualaikum WBT & salam sejahtera.
Yang Berbahagia Tun & salam bahagia pembaca chedet.cc
Masalah pekerja asing seringkali menjadi isu dan pertikian dari dahulu lagi.
Sesungguhnya pihak atasan tidak pernah mendengar keluhan rakyat kecuali, mereka hanya mementingkan keluhan pihak atasan juga yang membuka perniagaan sahaja sedangkan, rakyat menderita sehingga timbul pelbagai isu jenayah kerana tekanan hidup.
Saya lebih suka untuk hidup cara sederahana kerana, saya dapat mendengar keluhan rakyat dan, rakyat juga tidak malu untuk mendekati saya kerana, saya juga rakyat seperti mereka. Bukan sahaja saya mendengar keluhan tersebut malah, rakyat juga dapat lihat dengan jelas keadaan rakyat mereka sendiri.
Tiada timbul isu bayaran gaji sedikit atau, malu untuk bekerja diperingkat bawahan kerana, itu semua yang dinyatakan oleh pihak atasan adalah “propaganda” sedangkan, kita masih dapat lihat sendiri, masih wujud rakyat kita bekerja mencuci tandas awam, mengangkut sampah, menjual nasi lemak dsb.
Tolonglah… selagi mentaliti pihak atasan membiarkan pekerja asing berleluasa, selagi itulah rakyat kita menderita dan, selagi itulah pihak atasan terus menerus membiarkan lemak rakyatnya maka, apabila sampai pada tahapnya, wujud pula jenayah akibat dari tekanan hidup tersebut.
Sesungguhnya, rakyat kita tidak diberi peluang dan, pihak atasan tidak membuka ruang pada rakyatnya kerana, hanya memikirkan logik andaian akal sahaja tanpa fakta sebenar. Kenapa saya bercakap begitu? Kerana saya juga menjadi mangsa kepada kekejaman tersebut walaupun, saya mempunyai kepakaran dalam banyak bidang termasuk IT namun, pernahkah Negara Malaysia mengendahkan kepakaran yang dimiliki oleh rakyatnya seumpama saya dan lain-lain? Sebab itu ramai tenaga pakar negara kita keluar dari negaranya sendiri disebabkan, peluang diberikan amat luas termasuk, kemewahan dijanjikan telah diberikan kepada mereka seperi di US.
Percayalah Tun Dr. Mahathir yang saya amat sanjungi dan hormati serta, Tun adalah sumber ilham saya, juga sebagai idola saya. Bahawasanya kami sebagai Rakyat Malaysia tidak dinilai sedangkan, ramai tenaga pakar yang saya kenali juga hidup seperti saya walaupun, saya pernah bertugas di UM dan, OUM.
Sebagai contoh; Tenaga pakar negara kita yang bertugas di US dipanggil pulang sebelum ini sepertimana, saranan Tun suatu ketika dahulu untuk sama-sama majukan negara dan, salah seorang dari mereka adalah rakan saya serta, beliau juga diantara tenaga pakar IT yang telah diiktiraf oleh negara kita. Beliau sahut saranan Tun untuk pulang ketanah airnya namun, hanya beberapa tahun selepas itu beliau telah kembali semula ke US. Semoga contoh ini sedikit sebanyak dapat dinilai oleh Tun dan pembaca sekalian.
Rakyat tidak kejam untuk menghalang pekerja asing tapi, pihak tertinggi kejam pada rakyatnya tanpa mengetahui perkara sebenar.
Percayalah…
Sekian, salam hormat.
Assalamualaikum Tun,
I am proud over your open statement pertaining to foreign workers issue.
I think related department need to visit foreign investors(MNC)in the Free Trade Zone and LMW to understand and listen to their real problem. They are indeed facing major concerned in getting local workers. Even they managed to hire, only working for a month or two then disappeared.Not that I am blaming our local workers but let’s accept the fact that they offer more excuses than having high interest in getting job done. As for the foreign workers….slog to death as there are here to earn good income and that is it. However,not all local workers behaving that way but some are equally good or even better. Many of our locals today holding high position and even being the head of these foreign owned company.
Main point I am trying to raised here is, hopefully we will not regret for migration of foreign investors to other neighbouring country for our own mistake by looking at negative issue but not realising poitive result for having foreign workers in this country.
Please bear in mind we have many other form of income when we have foreign workers in this country namely:
1. local hawkers operators
2. Levy and other fees paid to government
3. Local clinics being appointed to perform Fomema
4. Van and factory bus operators
5. Telecommunication operators earnings
6.Rental of apartments from local owners
and many more.
Tun,please forgive me. I can still remember, years ago you encourage M’Sian to have 8 or 10 children in a family. Today, I can undertand why?? You foresee a need of manpower due faster pace of growth in country during your time. Not too worry, Tun…..foreign workers does help in some form. You guys can laugh over this here but this is the fact….many locals married foreigners today, be it marrying Indonesian, Vietnamese, Bangladeshi or wherever they are from but the end result is…….We will produce more M’Sian.End result, more resources in time to come will be produced too locally.
Personally, i really hope we will be serious to understand the need rather than creating an issue or being a hindrance for our in country growth.
Again, thank you Tun. I am in agreement with your opinion as I have the same thinking all this while. Obviously, I am not denying the fact that we should be stringent in providing approval in hiring foreign workers. Those genuine and with good track record should be granted.
Lastly, I harap pihak berkenaan turun padang dan dengar lah rintihan pelabur asing ni.
Terima Kasih dan Wasalam, Tun.
Kerajaan Jiran kita tidak ambil perkerja lelaki melayu dari Malaysia dan Indonesia,disebabkan akan rasa tergugat.
Kalau ada pun segelintir hanya untuk tayangan.Sedangkan berjuta rakyat Indonesia yg menganggur dan sanggup berkerja.Hanya kaum hawa saja yg di izinkan berkerja sebagai amah.Kaum hawa mereka tak akan rasa tergugat.Tambahan kaum hawa memberi service 2 in 1.
Membuka perluang kepada asing bertujuan untuk pembinaan Malaysia bukan untuk memberi perkerjaan pada orang asing.Di Malaysia ramai rakyat Singapura yg berkerja usahaan sendiri tanpa self,professional work permit.Ini adalah kerugian besar pada kerajaan.Kerajaan mesti mendapat hasil dari permit semedikian daripada mengemis pada pelabur luar dan takut rugi undi.
Assalamualaikum Ayahnda & Bonda,
izinkan anaknda,
cakap salah, tak cakap pun salah.
Allah SWT mencipta manusia dari berbagai suku & bangsa untuk saling kenal mengenal sesamanya. namun sikap manusia yg tidak pernah mahu menerima hakikat menyebabkan manusia diselubungi perasaan syak wasangka dan iri hati.
sebaliknya, kedatangan pekerja asing ke negara kita menimbulkan masalah yg bukam sedikit & menjadi semakin rumit hingga membimbangkan kita semua. kini, masalahnya bukan lagi untuk saling kenal mengenal, bahkan kita lebih mengenali mereka ini sebagai pembawa masalah…
masalah kemasukan pendatang asing bukan perkara baru. semua negara di dunia menghadapi masalah yg serupa terutamanya negara maju & sedang membangun seperti malaysia yg memerlukan tenaga mambangunkan prasarana demi menuju wawasan yg dicita2kan. kebanyakan dari kita hanya menunding jari kepada kerajaan bila masalah timbul. tidak ada yg menilik diri masing2 berkaitan masalah ini. dari keperluan menggunakan khidmat pembantu rumah, tukang cuci tandas, pelayan restoran, pekerja ladang, pembantu kedai runcit, pekerja kilang, pembuat keropok, pekerja tapak pembinaan dan segala macam pekerjaan yg memerlukan khidmat segera tenaga pekerja asing ni kita perlukan. di mana pekera kita? mengapa orang kita sendiri tidak mahu memenuhi bidang2 ini? adakah kerana gaji? tidak glamor? cemar? meletihkan? menjemukan?
mengapa mereka boleh melakukan semua kerja tersebut tanpa prejudis macam orang2 kita? adakah kerana ini tanah air kita maka kita rasa hina melakuannya di sini? mungkin juga! kerana semasa di u.k. dulu ada kawan semasa belajar, suaminya ikut bersama menemani tetapi , buat part time sebagai pelayan hotel walaupun di sini suaminya seorang penggawa sebuah daerah! ntahlaa…
rasanya sudah sampai masa anak2 muda kita diajak mengisi ruang2 ini kerana kita perlu menyemai semangat cintakan agama, bangsa & negara dgn cara berbakti kpd begara sedaya upaya kita. terlalu mudah anak2 muda kita bersantai & memilih2 kerja semata2 kerana ada pekerja asing yg sudi membuat semua itu. ada yg memilih tidak melakukan apa2 kerana terlalu selesa!! makbapak gajikan pembantu rumah, pemandu, tukang kebun untuk buat semua..byangkan jika kesusahan melanda. bagaimana anak2 yg biasa termanja2 begitu? ntahla….
yg hidup tidak berapa senang pun mengambil jalan mudah untuk menyalahkan pekerja asing kononnya mereka merampas peluang kerja yg ada. sedangkan jika anak2 muda kita dari awal memenuhi semua bidang2 tadi & tidak membiarkan lompang kerja berlaku, tentunya kita tidak perlu bergantung langsung dgn tenaga pekerja asing. renungkanlah…
seperkara lain pula,
ada orang tak paham bila kerajaan tak benarkan kursus2 kakitangan awam diadakan di hotel2 untuk mengurangkan perbelanjaan di pihak kerajaan. ada kata kerajaan larang buat kat hotel2 di langkawi saja kerana kerajaan kedah bwh pembangkang. pendek akai sungguh. ni bukan masalah kerajaan kedah bawah pembangkang tapi larangan ini meliputi semua jabatan kerajaan di seluruh negara. lainkali cuba paham dulu letak perkara sebenar. jgn duk pakai tabuh saja kuthe oi!
walau bagaimana pun, setelah banyak pihak merayu, kerajaan telah menarik balik larangan tersebut menyedari bahawa banyak pengusaha melayu/bumi terjejas teruk dengan peraturan tersebut. bayangkan berapa banyak program telah diatur, peruntukan telah dikeluarkan & perncangan serta perbelanjaan telah dikeluarkan oleh pengusaha2 hotel, rumah2 rehat & penginapan tersebut. namun, tidak ramai yg berterimakasih selepas itu…
harap2 penjawat awam yg berkursus di hotel2 & tempat2 penginapan yg selesa semasa kursus tahu menghargai kelonggaran yg kerajaan berikan. libatkanlah diri semasa kursus dgn aktif supaya kursus yg kita lalui lebih bermakna & terisi. jangan pula mengambil kesempatan semasa kursus dgn menghilangkan diri, bersantai, membeli-belah, melepak, berborak sambil mengembut asap, walaupun isi & bahan kursus masih belum selesai dibincangkan. akhirnya pulanglah penjawat awam tadi kejabatan masing2 dgn kepala kosong! sebagai penyampai kursus, saya kerap menghadapi karenah peserta kursus yg disebutkan tadi. segelintir dari mereka seolah2 menghadirkan diri dlm keadaan keterpaksaan mungkin diarahkan ketua jabatan atau hanya utk melengkapkan diari tahunan masing2 kerana memenuhi kehendak jawatan/jabatan. wallahuaklam.
Semuga Allah SWT memberkati Ayahnda & Bonda serta semua pelawat…
Wassalam.
just my brain wave…
salam Tun,
lari tajuk skit…
saya tidak bersetuju kerajaan beri kebenaran (RELA) membantu tugas PDRM/AADK dan pihak kuasa yang melibatkan orang awam.ini kerana kita melihat (RELA) seakan – akan gila kuasa kerana setiap kali operasi anggota (RELA) yang meminta Kad pengenalan sedangkan RELA hanya membantu tugas pegawai berwajib.seperti yang diketahui umum setiap anggota berunifon hendaklah mempunyai kelulusan akademik tetapi anggota RELA hanya tamat darjah 6 sahaja.andaikata PDRM/AADK dan badan berkuasa lain tidak mencukupi apa salah wujudkan pengambilan baru atau guna khidmat FRU/PGA dan sebagainya….wujudnya RELA adalah persatuan dan anggotanya terdiri daripada penduduk kampung yang ingin memiliki senjata api untuk melindungi kebun2,ladang dari musuh tanaman…di harap Tun dapat panjangkan perkara ini kepada kerajaan sekarang….tiada saluran lain untuk saya lontarkan pandangan saya….sekian terima kasih.
Ini adalah kali pertama, saya meletakkan komen kerana isu yang ditimbulkan. Sebenarnya, sebahagian besar majikan di Malaysia hanya menggaji pekerja asing untuk penjimatan kos sahaja. Majikan-majikan di Malaysia hanyalah menggunakan isu lapuk. Kekurangan pekerja, masalah displin, pekerja tempatan tidak berminat…
1.Gaji murah berbanding pekerja tempatan.
Mengapa, majikan Malaysia hendak bayar RM 700 kepada pekerja tempatan yang mahu cuti 2 hari seminggu sedangkan , majikan tersebut boleh menggaji pekerja asing dengan gaji RM 500, tanpa cuti seminggu dan tanpa kelebihan-kelebihan lain (EPF, rawatan perubatan, cuti tahunan). Majikan nak minimumkan kos, tinggikan untung. Kemudian majikan cakap orang tempatan tak berminat. Macam mana nak ‘minat’ bekerja kalau keadaan begitu. Memang benar, ada sesetengah pekerjaan yang tidak diingini oleh pekerja tempatan, tetapi adakah penyelesaiannya melalui penggajian pekerja asing? Saya rasa ada lagi orang Malaysia yang berminat nak jadi pekerja pembersihan LRT, kerja kilang dan sebagainya. Saya pernah duduk di satu hotel bertaraf 5 bintang di persimpangan Jalan ampang dan Jalan XXX. Nak dijadikan cerita, reception-desk – 3 orang filipina (cakap pun dah tau) dan 1 orang melayu, pembersih orang myanmar dan bangla. Concierge pun rakyat asing. Saya cuba tanye dekat pembersih, bahasa melayu – tidak tau, bahasa inggeris – tak payah la cakap, lagi tak tau. Yang front-desk pula orang filipina – saya pun terkejut jugak. Saya tanya, orang Malaysia ini teruk sangat ke sampai hotel 5 bintang pun nak ambil orang luar jugak?
2. Tidak perlu cuti untuk peklerja asing.
Majikan Malaysia memeras tenaga pekerja asing dengan memaksa bekerja 6/7 hari seminggu. Pekerja asing tak puas hati? Hantar balik. Habis cerita. Atau pekerja asing boleh tinggalkan majikan sekarang, cari majikan baru. Itu yang timbul isu pemegangan pasport pekerja asing oleh majikan. Kalau ada cuti pun, Tun cuba tengok berapa jam pekerja asing tersebut bekerja? Amah Indonesia di Malaysia, kerja dari pagi sampai ke petang di rumah majikan. Majoritinya bekerja hampir 10-12 jam sehari. Serupa macam ‘modern -day slavery’. Kemudian, majikan tanya kenapa pekerja tempatan tidak berminat? Saya rasa Tun pun pikiaq 2, 3 kali kalau nak kerja dengan keadaan begitu.
Sekarang pun, kebanyakan kilang dah mula ambil pekerja asing berbanding, pekerja tempatan. Menggaji pekerja asing dalam sektor-sektor bawahan yang bersifat ‘Dirty, Dangerous & Difficult’ seperti sektor pertanian, pembinaan dan pembersihan boleh dipertimbangkan, tetapi kalau dah masuk sampai sektor perkilangan dan industri perhotelan, saya tanya – apa dah jadi dekat Malaysia sekarang ini sampai anak tempatan pun diketepikan?
Menggaji pekerja asing tu boleh, tapi sejak kebelakangan ini jumlahnya semakin tak terkawal. Adakah Malaysia, akan jadi seperti negara-negara timur tengah, yang mana banyak pekerja import dari pekerja tempatan? Saya makan digerai, akan dilayan oleh rakyat Indonesia. Saya makan di restoran Johnny’s pun akan dilayan oleh orang Bangladesh? Guard pula, orang Nepal. Ini Malaysia?
Oleh itu, saya rasa memang elok lah diperkenalkan levi, untuk mengawal kemasukan pekerja asing yang semakin menjadi-jadi dan mengawal juga ‘keghairahan’ majikan untuk menggaji pekerja asing serta diharap kelak akan ‘terbuka’ kembali menggaji pekerja tempatan.
Dear Tun & fellow caring Malaysians,
1. Employing foreign workers are not cheaper than locals. But we need them deal to lack of local workers’ interest and skill in certain field.
2. The “tidak apa” attitude brings headaches to many caring and hardworking employers who willing to fulfill the Government’s vision to employ locals.
3. No doubt RELA and Police and Immigration have worked hard to reduce crimes, but the freedom and authorities given to them have been widely abused and treat those illegals/suspected illegals as criminals without trial. Can these foreign workers sue them??
4. Many foreign workers have valid passport and permit but their valid employers have disowned them/become bankrupt. So they become illegals not because of their doings. They wanted to continue working here or go back to their countries, but lack of money….so they have to continue working with other employers…hence breaking the law. Virtually, they are stranded here…
5. Many of these foreign workers are better workers than our own locals. Isn’t these an influx of talent/skill?
6. If by employing these foreign workers can boost the economy of the country irregardless of their employers being Chinese/Indian/Malays/etc.. why the Government is stopping them?
7. Crime rate is associated with foreign workers. Can anyone guarantee zero crime rate without them? Government should come out with a more regulated approach to register and track them & their employer.
8. The levies paid can help to increase the country’s income, indirectly. Employers like me would much appreciate the Government’s consideration to open the permit application but regulate it based on respective industries. Many will come forward to apply. The authorities will have a good database to check and monitor the numbers and track their activities. The Government MUST acknowledge that the failure to do so is the fear of locals loosing out on their share of employment…but if the locals also reluctant to take up these vacancies.. who else can these employers look for??
9. The economy is not getting any better. Manufacturing suffers due to increase of raw material, lack of workers and high competitions. Manufacturers like me are struggling very very hard to be part of reviving the economy whilst not forgetting to diligently taking care of the welfare of our remaining workers. Who can help us??
10. Lastly Tun, after you resigned, what we can see is endless politicking and lack of advancement in our Malaysian economy and visions. We may see the light at the end of the tunnel, but would it be good to have lights all the way along the tunnel!!
Have a nice days ahead…i have to catch up with my sleep to strive another uncertain day!!
Rgds.,
PARATUS
assalamu allikum.. leader with a vision, that has been Tun, during his premiere days, and still despite stepping down, is constantly on the move, educating malaysians, educating asian leaders, educating arab leader, in short constantly striving to uplift human standard.. malaysia is so lucky to have Tun Mahathir as her beloved son.
about the foreign labour issur, Tun is right. i remember during the financial crisis, when singaporeans were complaing about foreign staff, Lee kuan Yiew, said that if through one foreign talented skill labour, the company prospers, its many job to singaporeans in that company, rather than have a singaporean at its helm and the company closes, its the singaporeans at loss.
foreign workers here do remit money, but still they spend also a lot here, and overall its a economy in motion. i dont say, malaysians are lazy to do the job, its the same, many of the indians who come here, will not do the job back home, and i have malaysians working in spore, definitely they will never work the same way here in malaysia. and what isee around the world is , its the immigrants who gives life to a nation.. so, its upto the goverment to analyse and then decide, whats the best for the nation, and they definitely have Tun, to get advice.long live Tun..
ASSALAMU ALAIKUM TUN.
PAST (AT YOUR TIME) AND NOW WHY GOVT CANT TAKE A GREAT DECIDE ABOUT FORIEGN WORKER? GOVT ANNOUNCE WANT REDUCE FORIEGN WORKER AFTER SEVERL MONTHS THEY DOUBLE HERE. WANT REDUCE MEAN GOVT NEED TAKE FURTHER AUCTION OTHERWISE SILENTLY RELEASE VISA TO FORIGN WORKER MEAN HOW CAN CONTROL THE LIMIT. A GOVT MUST KNOW HOW MANY FORIEGN WORKERS NEED TO COUNTRY THEN HOW THEY INCREASE UP TO LIMIT? SENT BACK THE EXPERINCED WORKER INVITE NEW WORKER GOVT CAN TRY TO CHANGE THE RULE TO APPLY FOR PR BECUSE COUNTRY LOSS EXPERIENCED WORKERS AND DEVOLOPMENT. I REQUEST TUN CAN GIVE GREAT IDEA TO GOVT BCOZ STILL NEED YOUR HELP TO THIS COUNTRY.
ASSALAMU ALAIKUM TUN.
Salaams! I am from Sub Continent and great admirer of Tun. I have been following his blog since its inception. Very often he writes in Bhasha Malay which I can’t understand. I want to learn Malay Language. Can anybody help me out as to how I can. I shall be anticipating suggestions at [email protected]
Plz…
JazakallahKhairan
Salam TUN,
Salam………
LARI TAJUK SKET….
Kepada semua bloggers..jgn lepaskan peluang utk menonton MUZIKAL TUN DR MAHATHIR di Istana Budaya…sempena bulan merdeka…cepat2 reserve tiket…huhu
Saya dan kawan-kawan satu umah dah siap beli..walau lambat lg kitaorg xnk ketinggalan………
Belila kat ticket2u.com..
Thanx…
(Harap sgt dpt jumpa Tun..)
Salam Sejahtera Tun dan Keluarga,
Tun saya selalu terfikir kalau lah Tun masih menjadi PM dan tak melepaskan kepimpinan kepada Pak Lah saya yakin jembatan bengkok telah pun terbina,justru itu perkara melepaskan tanah KTMB pun tidak timbul.Malah Malaysia akan menjadi lebih kukuh dan selamat.
Melepaskan kepimpinan negara kepada Pak Lah yang menjadi TURNING POINT di mana segala nya berubah dan merundum.Kalau lah we can turn the clock back?
Waktu itu saya merasakan waktu kritical di mana kedaulatan negara telah pulih,di mana negara tidak perlu lagi membeli air dari Singapura.Siapa sangka Pak Lah begitu.
Kepada DS Najib saya merasakan sokongan orang orang Melayu tentu akan menurun di sebabkan perkara sebegini.Saya merasakan DS Najib baru sahaja mejadi PM ada lah lebih baik DS Najib mengukuh dan menyatu kan kaum melayu dengan itu kedudukan UMNO dan DS Najib akan lebih kukuh.
Saya merasakan melepaskan Tanah KTMB ada lah begitu tergesa gesa kerana DS Najib baru sahaja menjadi PM.Belum tahu lagi PRU akan datang UMNO akan bertahan.Kalau lah kepercayaan orang orang Melayu Kepada DS Najib dan UMNO terrhakis UMNO akan tenggelam,belajar lah daripada Tun yang sangat berpengalaman.Kenapa tidak menunggu hingga PRU akan datang sebelum membuat keputusan?
Malaysia O Malaysia,
Tun May Allah Bless You
Ayahanda Tun,
Sex Education means License for Prostitution?
In my Kawasan Taman area in KL, now there are 3 new shop lots transformed into no star Hotel similar to rumah tumpangan near Pudu jail and Sun Complex there.
Under Federal Constitution, prostitutes have the rights to vote.
No matter what the authorities do, prostitution, just like betting, can never be stopped with or without permits.
Good night Ayahanda Tun.
SALAM KASIH DAN SAYANG
AYAHANDA RAKYAT TUN
IZINKAN,
By HBT on May 28, 2010 8:56 AM
Good morning Ayahanda Tun,
…
11. Due to globalization and internet’s user friendliness, the young ones age 15 years above have their own formulated perception of X and Y generations. The X generations are those who are in the range 40 – 90 years old whereby LOYALTY to them are the UTMOST IMPORTANT value in sustaining their lifestyle. The Y Generation are the younger ones who favour BENEFITS, and they will ask WHAT ARE MY BENEFITS……. Remarks: X-axis = Horizontal/abg samuraimelayu, pls SOS me for this perkataan dalam Bahasa Melayu, Y-axis = Vertical/Menegak……………..
‘FORMULA’ YANG ADIK HBT MAKSUDKAN DALAM BAHASA KEBANGSAAN ‘ 1 MALAYSIA ‘ ( RAKYAT DIDAHULUKAN, PRESTASI DIUTAMAKAN) ADALAH;
X-paksi = Mendatar, Y-paksi = Menegak
JENERASI X = PAKSI TUNTUTAN MENDATAR, JENERASI Y = PAKSI TUNTUTAN MENEGAK
BEGITU LE AGAK KIRA-KIRA NYA…HEHE
WAWASAN 2020 BUKAN TITIK PENYUDAH BAGI JENERASI MENDATANG IA BERMULA
MULAKAN SEMANGAT BERSATU, BERGERAK SERENTAK MENJUNJUNG PANJI WAWASAN… MALAYSIA NEGARA MAJU 2020
DEMI K.A.M.I( KITA ANAK MALAYSIA INSAF)!
ALFATIHAH, AMIN.
dear Tun,
Actually most of the jobs done by foreigners here are jobs they themselves may not want to do back home.They don’t mind doing it here because nobody knows them-so they are not bringing dishonor but only remittances to the family.And while the pay is low so are their expenses-they can share rooms up to the max,share cooking costs and whatever else they can share..And as they are mostly singles here they need only the public transportation.
It’s not quite the same with the locals tho-even if they are contented with riding bicycles it’s not going to be easy not to keep up with the Joneses.Hence the need of a better paying job to live up to this spouse pressure.
That’s why locals are forced to do something else that pays more.If there are no such jobs then they’ll do their own biz,at pasar malam,whatever.If they have no capital they’ll earn commission selling insurance or unit trust.And if they are even bigger minded they will do network Marketing-that Robert Kiyosaki’s Rich Dad profession of choice.Well not everybody is as lucky to know a PM and get appointed a GLC Chairman even tho you know nuts about biz.
It’s not an option really for locals to earn more-because soon that most dreaded day will come-that cut down on subsidies-and things would cost at least twice more?
So let the foreigners stay on to do these things we don’t want or can’t afford to do .At least they are giving businesses to our cab drivers and the transportation companies.You’ll never know ,with the inevitable rising cost -soon maybe we too will need to drive cabs part time to supplement our income.So have a heart for these foreigners and, bring in more?
Salam Tun dan para pembaca,
Sebagai salah seorang pemilik restoran, saya amat tidak bersetuju dengan cadangan menghentikan terus khidmat pekerja asing walaupun pada hakikatnya isu2 yang Tun tulis itu ada kebenarannya.
Alasaannya, pekerja2 tempatan terutama orang2 Melayu masih mempunyai sikap yang negatif terhadap kerja sebagai pelayan restoran. Yang paling ketara adalah kedatangan. Pekerja2 tempatan akan datang kerja sesuka hati mereka. Ahad datang, Isnin cuti, Selasa datang, Rabu berheti. Saya yakin jika ditanya kepada majoriti pemilik restoran, mereka akan memberikan jawapan yang sama.
Pernah saya ceritakan perkara ini kepada seorang pegawai di KDN ketika temuduga untuk kelulusan pekerja asing. Pegawai itu jawab, ‘Itu kami tak tahu, kami hanya menjalankan tugas’.
Jadi saya harap agar kerajaan benar2 mengambil keputusan berdasarkan senario yang berlaku. Carilah formula yang terbaik untuk kebaikan semua rakyat.
Salam,
Izinkan saya sambung lagi…..
Yang sebanrnya Singapura ini bergantung sangat kat Malaysia untuk “survival”. Kalau nak berurusan dengan Singapura, kena fikir beberapa langkah ke hadapan. Kesan2 sampingan!
Ada banyak cara kita gunakan Singapura untuk kemajuan Malaysia ,ada banyak cara kita boleh buat depa melutut kat kita. Kalau orang Malaysia tak kerja kat Singapura,apa nak jadi kat depa? Yang fikiran pasif, pula fikir apa nak jadi kat orang2 Malaysia yang diberhentikan kerja di Singapore!
Kalau bukan Malaysia, kat mana lagi Singapura nak kembangkan industrinya dengan mengambil kira unjuran jangka panjang dari segi kos dan kestabilan politik. Negara ASEAN yang mana satu? Silap2 depa dapat lebih ,bak kata orang Putih yang kaki pusing
“kill Two Birds with One Stone”.
Untuk makluman, pepatah ini berasal dari kata pepatah China iaitu
yi shi er niao (
Salam,
1***Pekerja asing dikatakan punca wang RM1billion keluar Malaysia******
Mungkin betul. Tetapi kerajaan kena tengok berapa banyak wang negara dapat dijimatkan dengan kehadiran mereka sebelum mengambil tindakan seterusnya. Atau berapa banyak keuntungun tauke2 perolehi dengan menggaji orang asing jika dibandingkan dengan orang tempatan. Mungkin kerana gaji terlalu rendah punca rakyat tempatan tak minat atau buat kerja tak sungguh2 sebab tunggu peluang lain. Banyak tauke2 tak sediakan kemudahan perubatan, tak perlu EPF,SOCSO dan lain2 bila guna pekerja asing. Lepas tu ada juga tauke yang “jahat”, tak bayar gaji dan lapur pula kepada Pejabat Imigresyen kata tak ada pas kerja atau tak ada passport.
Kerajaaan kena cari pekerja gantian misalnya, ramai sahabat2 kita di kampung2 Semenanjung ,Sabah dan sarawak yang miskin2. Boleh latih depa dalam sektor pembinaan bangunan supaya dapat kemahiran2 dan terus buka perniagaan sendiri selepas itu. Yang perempuan dan OKU, tak boleh ke ambil depa kerja ramai2 di sektor perkilangan yang lain? Kenapa perlu pekerja asing? Murah sangat gaji kot?
Bagaimanapun atas dasar perikemanusian, kerajaan haruslah meneruskan pengambilan pekerja asing terutamanya pada kadar berpatutan.
2. ****Masalah Melayu “malas,lembik dan lain2 yang negatif” perlu jalan penyelesaiaan********
Selalu kita duk dengar rungutan kelemahan sikap orang Melayu tapi kurang yang buat sesuatu. UMNO kena cari jalan penyelesaian kenapa kebanyakan pekerja atau kakitangan Melayu dikatakan malas bekerja. Adakah berpunca dari pihak atasan seperti kurang pemantauan, kurang motivasi dan lain2. Atau adakah berpunca kerana faktor luaran seprti banyak hiburan, masalah kesihatan, dan lain2 perkara? Kalau dibiarkan Melayu terus sebegini, DEB memang sukar berjaya.Kalau UMNO tak boleh lakukan sesuatu, nak harap siapa? Tak kan nak lepaskan tanggungjawab kepada PERKASA?
Masalah utama Melayu ialah kurang pemantauan. Saya pun dulu2 kurang pemantauan terhadap anak2 saya sehingga sukar dikawal. La ni saya dah tak ikut aktiviti turun padang UMNO, maka ada lebih masa untuk keluarga. Pensyarah Universiti dan Cikgu sekolah kurang memantau pelajar2 Melayu. Ramai Ketua2 Jabatan Kerajaan/Swasta tak ubah perangai seprti ketua Cawangan/Ketua Bahagian UMNO atau parti politik lain . Depa lebih berminat memantau gerakan bos yang lebih tinggi untuk kepentingan peribadi(bodek,mengampu) bukan kakitangn dibawah pengawasan mereka. Mungkin setahun sekali memantau dengan baca Sasaran Kerja Tahunan(SKT), itu pun entah teliti atau tidak, atau pilih kasih?
3. *****Tanah KTMB**************
Ikut Sejarah, , Singapore Railway Transfer Ordinance of 25th October 1918 , Keretapi Singapura dan TANAH2 kepunyaan nya dijual kepada Keretapi Persekutuan Tanah2 Melayu berharga S$4,136,000 . Undang2 itu juga membenarkan pembinaan Tambak Johor. Lepas itu ada banyak revision, (Saya cuba cari cerita pajakan 999 tahun,belum jumpa lagi)
British bagi alasan nak bina landasan keretapi terus ke pelabuhan.Ada kemungkinan beberapa pemimpin Melayu zaman dulu desak Inggeris dapatkan pajakan tanah KTMB selama 999 tahun di Singapura kerana nak beri nafas untuk generasi kalau2 ada yang “otak geliga” akan datang buat sesuatu? 999 tahun itu lama juga, kalau dunia belum kiamat? Hang pa semua tak pernah fikir ke? kerOrang Melayu zaman dulu sanggup mati mempertahankan tanahair ,walaupun tak berpelajaran tinggi seprti orang zaman sekarang,niat depa suci dan ikhlas kerana Allah. Depa sanggup buat bermacam2 mempertahankan tanahair bukan macam kebanyakan Melayu parti pembangkang. Tak payah nak cerita belajar tinggi2 di menara gading,kalau tak boleh tolong bangsa sendiri nak buat apa? Sijil hanya tinggal kertas saja!
4.****BN kena buktikan bahwa ia lebih baik dari Pakatan Rakyat*****
Satu perkara baik yang amat menonjol ialah kerajaan Dato Najib adalah mengambil kira pandangan/maklum balas rakyat dalam membuat keputusan. Misalnya perkara subsidi, tanah KTM.
Jadi kalau2 apa masalah, rakyat sama2 kena bertanggungjawab terhadap keputusan yang telah diambil kerjaan. Berbeza dengan Pakatan Rakyat, banyak perkara depa buat terselindung dari kacamata rakyat.
Kerajaan mungkin kena tengok alternatif lain. Perluaskan dan mempertingkatkan sasaran Jabatan Kebajikan Masyarakat. Misalnya kerajaan kurangkan subsidi secara berperingkat pada masa sama diwujukan “family/Child/Health Benefits’ dalam bentuk wang tunai secara bulanan kepada golongan berpendapatan rendah. Dengan cara ini yang kaya raya naik Mercedes pi main golf, pakai baju beratus ringgit, tak lah dapat subsidi gula,minyak,perubatan dan lain2.
Tingkatkan produktiviti negara, elakkan pembaziran. Kalau harga barang naik sikit tapi gaji naik, oklah. Jangan lah duk cerita rakyat pasai inflasi ,bankrupt 9 tahun lagi dan sebagainya. Cerita sikit2 bolehlah. Bukan ramai orang faham. Kalau faham pun, depa tak nak mahu faham. Duit ini sensitif. Pakatan Rakyat bagi janji palsu pun rakyat boleh ikut cakap depa nanti! Dulu depa minta rakyat bagi peluang sekali cukup untuk depa buktikan depa boleh lakukan. Mungkin motto kempen PRU akan datang untuk Pakatan Rakyat ialah “Tukar Kerajaan Semua Masalah Negara Selesai”
5.*****RAKYAT JANGAN PERCAYA PAKATAN RAKYAT**********
Rakyat Malaysia harus tolak Pakatan rakyat, perjuangan depa samar2,tak jelas. PAS terangkan dengan jelas2 kepada semua rakyat Malaysia isytiharkan Pakatan Rakyat akan melaksankan Islam yang PAS perjuangkan? DAP terang betul2 kepada semua rakyat apakah dasar DAP terhadap orang Melayu dan Islam? PKR saya tak tak dapat nak komen kerana tak tahu apa yang depa perjuangkan. Jangan cakap berpusing2, memutar2 . Jangan duk haramkan judi bola saja yang belum bermula lagi pun. Sepatutnya hangpa jangan baharui semua lesen “premis(kedai)” judi baru. Hang pa ada kuasa . Jangan duk pusing2. Kalau lilit serban pun ada penghentinya,misalnya ekor berjuntai,nampak jelas. PAS kena lilit serban betul2!
salam Tun,
what barry wain is doing here (making money by giving talk in our university). why we let him in?. i think he’s not a part of the recent bilateral agreement signed by malaysian and spore premiers. he is a racial terrorist and his words of doom may create tension among racial groups of this nation. even the US government does not tolerate a terrorist such as him to the US. so why are we letting him in?.
SALAM TUN DAN MALAYSIA,
SEMUA KAUM DI MALAYSIA HARUS BEKERJASAMA SECARA ‘SMART PARTNERSHIP’, TAK ADA PILIHAN YG LEBIH BAIK
NAMUN CADANGAN DSAI MAU BERI DAP TPM2 ADALAH SESUATU YG TAK WAJAR DAN BUKAN KEUTAMAAN PD MASA INI. UTK ORG MELAYU, SINGAPURA DAH SEJARAH, P PINANG ORG MELAYU MUNGKIN BUKAN KM LG UTK MASA YG LAMA ATAU SELAMANYA….
KALAU DSAI MAU MULAKAN LANGKAH KEARAH ITU, MEMANG MELAYU TAK HILANG DI DUNIA TETAPI HILANG TANAH MELAYUNYA……
Salam Tun,
Saya pernah terbaca yang ada negara yang menetapkan gaji minimum kepada pekerja warga asing. Penetapan gaji minimum ini dapat membuka peluang kepada rakyat malaysia dan pekerja asing. Persaingan sihat.
Siapa yang rajin, dia dapat kerja.
maka tiada lagi pekerja yang pergi minum pagi selepas ketip kad perakam waktu dan ekonomi negara pun akan membangun 10 kali lebih cepat berbanding negara-negara lain.
Malaysia Boleh!!!
Salam untuk Tun,
Bercakap tentang pekerja asing, macam2 yang kita dengar, kadang2 mungkin ada betulnya juga sapertimana dakwaan pengilang2 tentang kelebihan2 pekerja asing tersebut apatah lagi segala dakwaan2 tersebut diterima begitu sahaja tanpa ada mana2 pihak tampil untuk membuat siasatan terperinci.
Kita juga sedia maklum bahawa NAWAITU yang menjadi nadi utama bagi setiap perniagaan itu adalah keuntungan! Bagi mencapai keuntunga tersebut bermacam2 cara akan dilakukan, diantara perkara utama adalah mengurangkan Kos Pengeluaran serendah2 nya, manakala Kos pengeluaran yang tertinggi pula adalah gaji pekerja + kemudahan2 lain yang disyaratkan oleh kerajaan (Kementerian).
Kita akan menjadi serba salah, mengambil pekerja asing akan menimbulkan rungutan dikalangan pekerja tempatan, manakala pekerja tempatan pula tidak sanggup bekerja disektor2 tertentu, contoh nya Sektor Perladangan dan binaan.
Sekian untuk direnongkan bersama…
Dear Tun,
1. Most countries will be relying on foreign workers for years to come;
2. In 1990s, the intake of foreign workers was at record level in Malaysia;
3. A decade on, their numbers in Malaysia are still overwhelming;
4. On my recent trip to KL, I went to one of the flee markets around PJ;
5. One would not be surprised that 90% of the stalls are owned or operated by foreigners;
6. This flee market is located adjacent to a factory;
7. I noticed that the majority of the customers flocking the flee market were foreigners who work at the factory. That was my observation at one place and one visit;
8. I will not be surprised if the phenomenon is the same elsewhere in Malaysia particularly in KL;
9. The main problem is the control and I don’t believe that there is a proper control on the intake of foreign workers to Malaysia;
10. The processes of handling the intake of foreign workers starting from the application point to the issuance/renewal/termination of work permits etc have to be toughened up and revamped.
11. The UK has introduced a point based system [emulating the system in Australia] for the evaluation/assessment/approval of work permit applications. The cost of every immigration related application has also been substantially/significantly increased;
12. Perhaps, the government of Malaysia should consider to adopt the same approach.
13. A friend of mine had decided to return to Malaysia recently as the hassle and cost of renewing of his work permit were simply too taxing and too expensive! I am sure his is not the only of such case.
Tun,
Pemimpin-pemimpin kita sering bercakap mengenai Wawasan 2020, impian menjadi sebuah negara perindustrian maju dan akhir-akhir ini sebagai sebuah negara rakyat berpendapatan tinggi.
Kerajaan bercakap mengenai mahu menjadikan negara ini sebuah negara maju tetapi pada masa yang sama kita juga nampaknya masih memberi tumpuan kepada tenaga kerja yang lebih bersifat labour intensive.
Adakah Wawasan 2020, rancangan menjadi sebuah negara perindustrian maju, negara rakyat berpendapatan tinggi ini hanya retorik politik semata-mata?
Saya teringat sebuah filem Inggeris yang dibintangi pelakon Michael Douglas yang mana pelakon ini yang memainkan watak seorang ahli perniagaan Amerika Syarikat yang berjaya, menyalahkan Kerajaan Malaysia kerana lebih memberi tumpuan kepada sumber tenaga pekerja yang murah dan tidak mahir sebagai punca kerosakan sistem elektronik yang dihasilkan oleh anak syarikat itu di negara ini.
Kerosakan itu telah menyebabkan syarikat induk tersebut di AS menanggung kerugian berjuta-juta dolar AS.
Saya tidak tahu sama ada hendak marah atau berasa malu dengan dakwaan dalam filem tersebut yang mungkin ada kebenarannya.
Tun, pengajaran daripada filem tersebut ialah adakah kita akan berbangga selama-lamanya menjadi sebuah negara yang mempunyai tenaga kerja yang murah dan tidak mahir?
Saya tidak setuju dengan pendapat pihak majikan yang Tun sebutkan bahawa walaupun gaji dinaikkan, pekerja Malaysia masih tidak berminat untuk bekerja di sektor perkilangan mahupun perladangan.
Jika kenaikkan gaji itu hanya sekadar melepaskan batuk di tangga, sudah pasti tidak pekerja yang waras akan berminat untuk bekerja di kedua-dua sektor tersebut.
Jika pihak majikan benar-benar jujur, minta mereka naikkan gaji pekerja di kedua-dua sektor tersebut setanding atau lebih daripada pekerja kolar putih, saya pasti akan sesaklah sektor perkilangan dan perladangan di negara ini dipenuhi oleh pekerja tempatan.
Tun, sudah tiba masanya kita membuka mata daripada terus diperdaya oleh majikan asing yang akan cabut lari apabila kos di sektor perkilangan dan perladangan tidak lagi
menguntungkan mereka.
Begitu jugalah di sektor elektronik, apabila ekonomi dunia tidak menentu, majikan asing ini akan melarikan diri ke negara lain dengan alasan tenaga buruh di negara ini lebih mahal daripada negara lain.
Kita bercakap mengenai mahu menjadi negara maju, tidak bolehkah sektor perladangan dan elektronik menggunakan jentera dan peralatan moden yang tidak bersikap labour intensive?
Baru-baru ini, kerajaan bercakap mengenai rancangan untuk menghapuskan subsidi ke atas pelbagai barangan keperluan rakyat.
Seorang rakan saya berpendapat langkah kerajaan itu adalah bertentangan dengan kontrak sosial yang dipersetujui sebelum ini kerana ia merupakan tanggungjawab sosial kerajaan kepada rakyat berpendapatan rendah terutama masyarakat Melayu.
Saya berpendapat jika mahu menghapuskan subsidi, ia hendaklah didahuli dengan keazaman di pihak kerajaan untuk melakukan anjakan paradigma dan berani menaikkan gaji pekerja sama ada di sektor awam dan swasta di negara ini.
Dengan gaji yang tinggi, rakyat akan dapat menampung kos kenaikan harga minyak dan barangan apabila kerajaan menghapuskan subsidi yang diberikan selama ini.
Pada masa yang sama adalah menjadi tugas kerajaan untuk memastikan golongan seperti petani, nelayan dan pesawah dapat pembelaan sewajarnya hasil daripada kesan penghapusan subsidi tersebut.
Bagaimanapun rakan saya mengemukakan soalan kepada saya, bagaimanakah kerajaan hendak memastikan sektor swasta juga akan menaikkan gaji para pekerja mereka jika kerajaan berbuat demikian pada pekerja sektor awam?
Rakan saya menambah, sedangkan menaikkan gaji pengawal keselamatan seperti yang diumumkan kerajaan baru-baru ini pun kerajaan tidak berupaya untuk menguatkuasakan undang-undang tersebut ke atas para majikan.
Tun, saya berharap kerajaan akan berfikir panjang sebelum menghapuskan sistem subsidi yang sedia ada supaya tidak membebankan kehidupan rakyat.
Belajarlah daripada Pilihan Raya Umum ke-12 yang lalu.
BN hampir tersungkur pada PRU ke-12 lalu bukan kerana Anwar Ibrahim popular atau kaum Cina merajuk sebab kerajaan tidak menunaikan janji kepada mereka, mahukan kaum Indin lebih suka kepada Hindraf tetapi kerana seperti kata mat salleh isu bread and butter.
Kekalahan BN adalah disebabkan kerajaan ketika itu tidak begitu sensitif dengan nasib rakyat marhaen yang merungut terhadap kesusahan yang mereka hadapi disebabkan kenaikkan harga minyak yang mendadak.
Mungkin juga pemimpin-pemimpin UMNO dan BN terlalu sibuk di coffee house dan makan di hotel-hotel mewah untuk mendengar keluhan rakyat di kedai-kedai kopi dan pusat membeli belah terhadap gaji yang semakin kecil berbanding harga makanan yang semakin meningkat mendadak.
Era propaganda murahan seperti
Assalamualaikum Tun,
Bertuah la kita kalau bebudak malaysia ni nak bekerja apa jenis pekerjaan pun, he he he. Bebudak kita malas nak bekerja. Pegi sekolah malas, belajar pun malas, berangan je yang kuat. Penyudahnya, lepak rumah je. Apa ada hal kan, sewa rumah tak payah bayar, makan dah sentiasa terhidang, itu semua emak bapak punya kerja, anak anak tak payah buat apa. Kalau kerja pun, kuat menyeleweng, tak kira la dari segi apa pun. Datang kerja lambat, balik nak cepat. Ada spare part lebih kat woksyop, boleh buat jual (enjin kapal terbang pun kena jual). Cuti sakit tu jangan kira la, memanjang ada je sakitnya. Berselisih sikit dengan bos atau pegawai atasan, nak bertumbuk je, macam la kebal sangat, ha ha ha. Bos cakap sikit, nak melawan. Kalau dah lama sikit kerja, mula la tunjuk gila kuasa, riak, bongkak. Jadi macam mana? Sebab tu la banyak tempat tak nak tawarkan jawatan kosong mereka kepada pekerja tempatan, terutama sekali yang melibatkan jawatan bawahan. Tak percaya? Pergi la cuba mintak kerja buruh kat tapak pembinaan, tengok, boleh dapat atau tidak.
Orang kita ni pun, nak anak mereka kerja yang hebat hebat belaka. Tak ramai ibu bapa yang tak kisah standard pekerjaan anak mereka. Kalau bebudak tu belajar tinggi sangat, takpe la kalau nak berharapan tinggi, ini sifir 1-12 pun tak hafal, susah la kan. Realistik la. Dunia ni memang macam ni. Takkan la semua orang nak jadi perdana menteri kan, kalau macam tu sape yang nak bancuh kopi? Gaji kecil? Rasanya tak la kecil sangat. Kalau cuci pinggan kat warong, kerja dalam 12jam, dapat la dalam RM25 sehari, makan minum free, okay la tu. Buruh binaan? Gaji besar tu, sampai RM80 sehari pun ada. Kerja buat batu nisan pun boleh mencecah RM200 sehari, paling kurang RM60. Jadi, tak kecil juga gaji peringkat bawahan ni, cuma kena la rajin rajin kerja, jangan memonteng.
Bebudak sekarang ni, tak ramai yang sanggup menanggung susah,semuanya nak senang, maklum la, zaman picit je apa pun semua ada. Kalau dulu, orang kaya je boleh main komputer, sekarang ni, kalau ada 80sen pun boleh, pergi je ke cyber cafe, apa ada hal kan. Bebudak sekarang ni, perasan terlebih pandai. Kadang kadang kita yang dewasa ni, buat buat bodoh je, layankan dia orang.
Segala apa yang berlaku hari ini adalah kesan kecuaian dan kesilapan kita di masa lepas. Buruh asing cuma mengambil kesempatan yang kita buangkan.
Tak semua orang baik dan tak semua orang jahat. Begitu juga tenaga kerja asing, mereka juga manusia, seperti kita, ramai yang okay tapi ada yang tak okay.
Peningkatan kes jenayah. Memang la ada pendatang asing yang merompak dan menyamun tapi kebanyakan kes ragut, samun, pengedaran dadah, pergaduhan, peras ugut dilakukan oleh belia belia kita yang malas nak bekerja. Ada yang menganggap penglibatan mereka dalam sesuatu organisasi yang lebih besar seperti kongsi gelap hanyalah sebagai ‘cari makan’ sahaja, ha ha ha ha. Hebat belia malaysia hari ini.
Maka, katakanlah, ditakdirkan suatu hari nanti, kita terlibat dalam satu peperangan yang amat besar, adakah kita akan mengupah pekerja asing juga untuk mempertahankan negara kita?
Assalamu’alaikum Tun,
saya berpendapat dalam soal pengambilan tenaga kerja asing,kita perlu meniru strategi jangka panjang S’pura dimana pemerintah nya begitu agresif mengambil pekerja asing sebagai benteng keutuhan pemerintahan mereka.selain keperluan membangun ekonomi,ia juga amat membantu kepentingan politik kerajaan.
sejarah masaalah Malaysia bermula dgn pekerja-pekerja asing yg dibawa masuk oleh penjajah sebelum merdeka.hari ini anak-cucu pekerja-pekerja asing itu secara lancang mempersoalkan hak kita sebagai bumiputra.tapi itu tidak bermakna kita tak perlu atau tak mahu membawa masuk tenagakerja asing lagi.pekerja asing sangat perlu untuk membangun daya-saing rakyat pribumi.cuma kita perlu pilih pekerja asing dari mana yg hendak kita undang datang.
kini,setelah merdeka,kita punya pilihan untuk membawa masuk pekerja asing dari negara-negara Islam lagi bersahabat sebagai benteng penerus keteguhan kerajaan kita,yg sememang nya berhak berkerajaan di bumi kita sendiri.
tenaga kerja dari pelusuk lain Nusantara atau Bangladesh,Timur Tengah atau negara-negara Islam lain boleh menambah-kuatkan kembali kedudukkan kita disamping mempertingkat daya persaingan orang Melayu dan umat Islam.
terimakasih Tun.
Kerajaan yg pintar mempergunakan perkerja asing untuk membina negara,untuk kejayaan negara seperti kerajaan Singpura yg dapat mempergunakan pekerja asing demi pembangunan dan dapat hasil levy yg lumayan dari titik peluh pekerja asing.
kerajaan yg lembab seperti malaysia hanya mengugat perkerjaan rakyat sendiri.Kepimpinan Najib memberi laluan Tanjung Pagar merupakan satu kelemahan yg amat memalukan.
Bodoh lama tak hilang bodoh baru timbul…….
Sememangnya orang Melayu Bangga dengan kebodohannya.
Sudah nyata, dah terang tak perlu di suluh.
Tok Det….Dulu di zaman saya sekitar tahun 80an dan 90an…mmg senang org mcm saya nak dpt kerja…lepas SPM…minta mana-mana kilang pasti dpt..tak payah bawa sijil….temuduga ..esok dah boleh start kerja..melainkan kalau saya ingin bekerja di pejabat sahaja…memerlukan sijil…seronok bekerja…kerana semuanya rakyat malaysia yg bekerja….walaupun gaji sekitar 350 rm sahaja..plus overtime..dpt 700 keatas..duduk disekitar kuala lumpur..
Berbeza hari ini….adik saya yg bongsu pernah memohon ingin bekerja tetapi susah…dia kata org syarikat kilang mmg sengaja tidak mahu mengambil pekerja dari Malaysia…Dan hari ini…rakyat pula dipersalahkan….kerana memilih kerja….Saya harap..Tok det jgn dengar dari sebelah pihak sahaja
Salam Tun yang dihormati,
Pada pendapat saya untuk menghentikan pengambilan pekerja asing masanya bukanlah sekarang. Mind set rakyat kita perlu disogok dahulu sebelum menghentikan pengambilan pekerja asing kerana produktiviti semua bidang perusahaan tidak boleh dihentikan ataupun diperlahankan. Rakyat Malaysia perlu berubah supaya bangga dengan kerja mereka tak kira lah walaupun sebagai tukang sapu atau apa jua bidang.Sebagai mana mereka bangga bila berpakaian seksi atau hip hop atau berambut kuning. Dan masih seperti mana di zaman Tun menjadi PM dulu rakyat hanya bergerak bila kerajaan memulakannya.
Sebagai usahawan walaupun kecil, kita perlu memastikan produktiviti atau service perlu di deliver kpd client dgn profesional dan berkualiti. Pekerja tempatan sekarang ini seperti yang Tun ketahui, malah kakitangan kerajaan terutamanya sangat tak produktif. Kaedah yang paling berkesan adalah menjadikan semua kerjaya yang ada sebagai profesional dan boleh dibanggakan. Barulah rakyat kita berbangga dan tidak memilih kerjaya. Baru lah big atau smallboss tak menghadapi masalah di dalam memastikan produktiviti perusahaan mereka stabil serta dapat menyokong usaha menghentikan pengambilan pekerja asing.
Kalau fesyen barat yang ntah apa-apa tu dapat menyakinkan golongan muda kita untuk menguningkan rambut, mendedahkan tubuh mereka dan berpesta di malam minggu, pasti ada jalan untuk menyakinkan mereka untuk menerima semua bidang kerjaya dan mahir di dalamnya.
Pada pendapat saya, soal budaya kerja dan attitude sesuatu bangsa bukanlah sesuatu yg mudah untuk diubah. Jawapannya mudah. Kerana ia bukan melibatkan seorang, dua orang atau sekelompok kumpulan. Ia melibatkan hampir keseluruhan masyarakat. Orang melayu kena berusaha lagi. Kalau bangsa lain bergerak maju pada kadar 10% setahun anda sudah pasti kena mengejar lebih pada dari itu. Soal melayu dengan politik tidak perlu dipertikaikan kerana itu adalah hak orang melayu yang sudah lama mendiami negara ini. Saya harap orang melayu jangan mudah mengaku kalah kerana saya sendiri sebagai orang sentiasa berusaha memperbaiki diri dengan harapan bukan sekadar saya yang berubah namun saya telah menambah seorang lagi orang melayu yang mahu berubah. Asasnya melayu jangan sombong…
Tun,
Nilai wang negara yang dihantar keluar oleh pekerja asing adalah RM1 bilion sebulan. Harap2 nilai wang asing yang dibawa masuk oleh pekerja kita di luar negara lebih daripada RM1 bilion sebulan.
Antara masalah pekerja tempatan adalah mereka suka lompat kerja (sama macam orang politik) untuk dapat gaji yang lebih menyebabkan banyak masalah dan kerugian pada majikan. Ada tak pekerja asing buat mcm tu?
Langkawi sudah ada asas yang kukuh untuk berdikari, terkenal dalam sektor pelancongan di seluruh dunia, disebabkan Tun. Rakyat dan peniaga2 di Langkawi perlu berterima kasih pada Tun, bukan merungut2 dan meminta2 lagi, mcm budak kecik.
Saya harap kerajaan tidak akan ganggu atau kurangkan subsidi minyak. Yang lain-lain tu nak nak batalkan pun tak apa termasuk tol.
Contohnya, kalau kadar tol dah naik, lebih baik bejalan naik bas, keretapi, k/terbang. Lagi selamat, selesa, murah lagi. Orang berniaga pun untung.
nazrimalik
Salam Tun,
I am a restaurant owner and yes, I do agree with your views. it would be fantastic if we do really find local workers. After a series of advertisements and promotions, only one local is willing to work long hours in my restaurant and Alhamdulillah, he is still with me until now. He is only a waiter but he works hard. I offered him a reasonably high salary, profit-sharing, free accommodation and food. In spite of these benefits, there were no less than 10 locals who worked for me and quit within 7 days. When I asked them why, the answer was just this – long hours and cannot take the pressure…For those who do not believe me, well, set-up a restaurant and try to hire locals only WITHOUT going bankrupt within 9 months (if anybody can achieve that,i would really like to learn from that person).
i really have no other alternatives except to hire my relatives (which can be a really touchy subject) and also more foreign staff. In addition to my relatives, I also chose foreign workers to assist me as they work hard because they simply cannot afford not to. If they don’t work hard, they know very well they will be sent back as the survival of my business depends a lot on their services provided in my restaurant.
Whilst I do agree having locals are a lot better in the long run as I do not have to pay levies and other costs, but in the meantime, I have to make-do with foreign staff. I hope the government would not take harsh actions as we do need them now.
Yang Berbahagia Tun,
Pemberian 1.2juta komputer kpd rakyat Malaysia menurut DS Rais Yatim.Bertuah sungguh menjadi rakyat Malaysia.
Dalam pada kerajaan berura-ura mengurangkan perbelanjaan,ada pula projek baru yang membabitka beratus ribu juta duit dibelanjakan.Soalnya adakah keperluan untuk laksanakannya pada waktu ini.Saya berasa curiga adakah ada motif/agenda lain di sebelahnya.
Keperluan rakyat terbanyak sekarang ini ialah mengurangkan bebanan perserkolahan anak-anak,bil-bil spt insuran kereta motor melambung-lambung,yuran pengajian dan macam-macam lagi.Kebanyakan orang yang bukan kakitangan kerajaan sesak nafas sekarang ni.
Saya yakin jika dilaksana juga,yang tak perlukannya pun mahu.Boleh jual.Maklumlah dapat free…Ini yang selalu terjadi kerana perlaksanaan dan pengurusan yang lemah oleh kerajaan.Kita dah boleh agak apa akan berlaku.
Kesimpulannya,para menteri buatlah kerja dengan jujur,penuh kesedaran dan bertanggungjawablah dengan setiap langkah yang hendak dibuat.Isu Tanjung Pagar,Pulau Batu Putih.minyak dengan Brunei,jambatan Bengkok,air ke Singapura adalah renteten kegagalan demi kegagalan tanpa ada seorangpun menteri mahu meletak jawatan.
Ubahlah minda wahai pak-pak menteri.Jangan asyik salahkan rakyat malas dan memilih.
Masalah pendatang bukanlah kerana rakyat yang tak mahu kerja atau memilih kerja.perkara utama ialah KEBANJIRAN pendatang asing.Maksudnya dah tak terkawal dan berlambak-lambak.Seperti yang pernah saya utarakan komen terdahulu,pendatang INDON dengan caranya,dari Thailand pun lagi canggih.Kedai makan dari Perlis sampai Johor sudah mereka punya.Kerajaan hanya tahu belanja duit,kutip duit,lain-lain hal pandai-pandailah kalau nak hidup.Undang-undang ada,bila masuk TV baru boleh kuatkuasa.Lepas tu tidur…
Terima kasih Tun atas sumbangan tuan selama ini..
Dear Tun,
It has been a while since I have been on your site.
This article is indeed timely. Its puts a proper perspective into the question of the importation of labour. It also brings into sharp focus the need for mature and unemotional decisions to be made on a subject of vital importance. Let us face the facts as to why we use foreign labour-(1) it is to supplement the numbers we do not have (2) it is to supplement skills we do not have and (3) is to to provide cheaper sources of labour to industries which cannot afford to pay more.
These are facts and realities. Let us not be hysterical about the whole issue. Labour is a factor of production it is a resources that can be acquired to make up a shortfall or for other strategic purposes. Therefore let us not assume, emotionally that every foreign worker in this country is taking the place of a deserving Malaysian. Let us consider the following:
1. We have industries that Malaysians have no interest working in but which are of strategic importance eg construction (Malaysians would be happy to hold engineering positions for example but not the position of general workers) or plantations which support a large rural economy and oleochemical and speciality fats sector.
We cannot for blind patriotism block out foreign workers from these sector. Nor can we emotionally say that a minimum wage be enforced without considering whether the margins on these businesses allow them to afford such levels of cost.
2. We have businesses that are location sensitive where the country seek to build up a critical mass eg Iskandar or Langkawi. In these areas the country needs a large number of workers immediately in order to fill a wide range of positions so tat the growth area in question can take off and be launched.
3. There are also sectors where competitive forces require a business to project an international image. A Malaysian company who has or is seeking worldwide business needs to present a multi-national image.
There is I admit an abuse in the issuance of permits for foreign labour. There is no reason why a hawker in Petaling street, needs to have an Indonesian or Bangladeshi to place items into a plastic bag when he was able to manage quite well before this. There is certainly no reason for the country to subsidize this worker for all that he consumes during his stay. If the food courts and hawker centers in SIngapore can be manned by Singaporeans, there is no reason why we are or should be any different.
The point I wish to make is that, such matters cannot be discussed loosely and in abstract. There is a need for a specific consideration to be given to industries that are material to national development and the national or local economy and who need to be subsidized with foreign labour or who need to supplement their skills with foreign talent. This is a process that needs to be undertaken against a set of objective criteria and be properly policed so that decisions of policy is not left in the hands of individuals who will ultimately receive bribes in order to grant approvals.
We must realize that the entry of recourses into the country in (human resources included) is part of the country’s economic policy. Therefore proper and mature consideration needs to be given to any decision made. Such a policy cannot be dished out at the whims of politicians who are seeking to excite their MIC constituencies or who are seeking to appease their MTUC detractors. In other words it cannot be a matter that is left in the lap of the Human Resources Ministry. The Ministry of Finance and MITI must be in the driver’s seat in any such decision. They must realize that a freeze in the wrong sector could lead to a collapse or the withdrawal of investment in that sector and the sequential collapse of the supporting industries.
My fear is that since Pak Lah came into office, we started to hear Minister’s making frivolous and ill considered statements with such a frequency that one began to wonder if they even realized what they were doing. Today as in Pak Lah’s time people who specialize in the power of the power point which seems to have exceeded and excelled over the power of the pen or the sword are making loose proposals which have such an influence over government policy.
Tun I hope you follow this issue closely and continue to provide a voice of reason where it is needed and as you always have.
Tun,
Tanah kita banyak , plan2 kemajuan pun banyak , airport dan pelabuhan pun cukup, tmn2 industri pun banyak juga , dari segi kepakaran kita dalam kategori ‘boleh tahan’.Tapi, yang tak cukupnya ialah pekerja. Khususnya operator pengeluaran , buruh kasar di ladang2 kelapa sawit dan getah dan dalam bidang pertanian yg lain.
Populasi kita hanya 25 juta(anggaran kasar) dan yang tergolong dalam kategori pekerja mungkin dalam 8 – 10 juta sahaja. Dan saya percaya ini tak cukup berbanding dengan infratruktur tersedia ada.
Betul wang mengalir keluar tapi kita mesti ingat pelabur2 datang melabur sebab kita boleh offer low operation cost kerana menggunakan pekerja asing.
Perniagaan2 kecilan juga bertambah sebab adanya golongan ini untuk berbelanja. more money transaction within country.
Apabilah kita benarkan pekerja asing bekerja di negara kita, sebenarnya kita menambah kapasiti negara kita. Which is good. Bila ekonomi turun, kita boleh hantar mereka balik. Dan ambil semula apabila perlu saja. Tidak ada cost tanggungan. Which is healthy in view of busines.
Cuma satu sajalah yang yang nak cadangkan kepada kerajaan. Ketatkan undang2 yang tersedia ada iaitu 30% jawatan mesti diisi oleh pekerja tempatan. Kalau ini dapat pastikan rungutan orang2 kita boleh dielakkan.
Akan tetapi, GOLONGAN PEMALAS TETAP MENGANGGUR WALAUPUN TIDAK ADA PERKERJA ASING DI NEGARA INI.
Salam YAB & diKasihi Tun,
1. Saya berpendapat kita masih perlukan pekerja asing. Namun demikian Kerajaan mesti mengawal kebanjiran mereka di Malaysia yang boleh dikatakan terlalu ramai. Yang perlu ditangani ialah PENDATANG ASING TANPA IZIN. Kerajaan perlu MEMANTAU dengan ketat pekerja-pekerja asing yang tinggal melebihi tempoh dan pendatang yang datang secara haram. Mereka ini yang selalunya membawa masaalah.
2. Masaalah sebenar orang Malaysia (terutama Melayu) ialah budaya tidak mahu melakukan kerja buruh kasar atau kerja yang mereka anggap kononnya
Assalamualaikum Tun dan semua muslim bloggers,
Pada saya, KDN sepatutnya berhabis habisan memastikan tiada seorang pun PATI di negara kita, kerana pada saya, itulah masalah teratas. Tapi persoalannya, mengapa tiada jalan penyelesaian untuk memastikan semua PATI pulang ke negara masing2, dan memastikan mereka tidak kembali?
Begitu juga, bagaimana untuk mengawal pemberian gaji kepada expatriate yang rata2 melebihi gaji eksekutif tempatan?
Assalamualaikum YAB Tun, semoga berada dalam keadaan sihat selalu.
The issue of foreign workers not only cause massive outflows but at the same time straining our housing, medical, education and other infrastructure. subsidies that were meant for citizens also benefit the foreign workers.
However, there is no immediate solution. an attempt made after YAB Tun left office caused almost a standstill in construction, manufacturing and other smaller industries.
Nevertheless, the country cannot continue to depend on foreign labor and must find a solution.
It can be done, but it has to be done gradually sector by sector:
Firstly, action should be taken on the hawkers and small enterprises. Licences issued to Malaysians who flaunt them to foreigners should be terminated or fined.
Secondly, domestic help and restaurant workers should be Malaysians. In the event of domestic help replacement, cleaning companies should be take over the cleaning and nurseries or day care for the children.
Thirdly, Construction sector should enforce higher trade skill requirements. The foreign workers actually have low skill capabilities resulting in poor quality and lower productivity. There is a need for a ‘mental revolution’ in this sector. Using professionals to design buildings/plants etc that require less in-situ work shall transfer the work to manufacturing areas where workplace environment is more conducive. YAB Tun , we had demonstrated this in the construction of KLCC where we even had the rebar fabricated offsite.
Fourthly, the manufacturing sector should focus on automation. I was working in a manufacturing plant in Australia in the early ’70’s. Owing to the strict immigration laws there was a major manpower shortage in manufacturing. However, even in a relatively small plant that I was working in we had 40 engineers working on plant automation. As a result our design, the Company was able to produce at lower labor costs, less failure rates and finally higher margins. This is the only option for our manufacturing sector if we were to remain competitive.Our manufacturing sector may be too small to have in house capabilities. Outsourcing is possible.
It will not be easy to implement the above and it cannot be done within 2 to 3 years. Nevertheless, there should be a long term plan to implement it. At the same time the public should be educated that foreign labor is a huge cost to society. If we were to reach a developed nation status, we have to do it on our own strength and not with the crutches of foreign labor.
Regards,
ra
I believe it’s actually results of mistakes in education, every one was taught to be a doctor, lawyer, police, or join the Army, Navy or Air Force. (I still remember the Standard 2 BM textbook that taught about the heroism of Leftenan Adnan) There was never any context about jobs being a Indah Water shit pipe fixer (plumber), or a construction site worker. Do you notice how the people who graduated from university refuse to accept jobs that have lower salary then they expected, this is a very serious problem and until the curriculum is fixed we will have to depend on immigrant in our daily life. I can assure you if Malaysian loses all the immigrant at once for 2 months, the whole KL will shut down.
School canteen management(the SMKs), toiler cleaner, plumber, kopitiam waiter, mamak store waiter, construction site worker, thease are the jobs that occupied by immigrant, and hell, even my school’s new building was built by Indonesian worker.
Salam Tun,
Lama tak masuk blog Tun. I feel that orang melayu baik yang ada ijazah atau sebaliknya memang malas tapi bukan semua. Saya ada ramai engineers tapi bukan semua rajin. Depa kira aku dapat apa, kalau aku kerja kuat. Yang depa tau dapat gaji dan happy, kalau gaji tak naik depa merungut sampai dok dalam jamban pun bolih dengar. Bila kita sound depa buat dak saja. Saya dah naik meluat, lani nak cari graduates dari India, Bangladesh, atau Indonesia yang bolih berbahasa Inggeris.Senang buat kerja dgn depa sebab kalau malas kita hantar balik. Yang di malaysia ni susah sebab depa dok gertak kita dengan labor law. Alang2 nak buat fardu kifayah baik kita buat dgn niat ikhlas, lepas tu kita kira duit. Foreign exchange or balance of payment dah tak larat nak bercakap dgn government depa bukan faham pun. Kita kata kita guna local expertise depa buat dak saja so who cares now. Politicain pun sama baik ruling party or opposition. Now we need to take care of ourselves. Your bottom line is important.I have been taking about it for the last 20 years and nothing happens. Malaysian Maritime Ordinance 1952 pun tak tukar to meet the business world needs. Alah hai semua undang2 bolih ditukar , yang tak bolih tukar ia lah ayat2 dalam Quran saja. Saya rasa undang2 maritime ordinance ni Ministry of Transport malas nak tukar. makan gaji buta saja. Tun, you were at the Ikmal lunch function last month and the there were so many oil and gas business people and everyone was looking forward to your comments on the MMO 1952 but it never happen. Anyway maybe next time i will ask a specific direct question to you pertaining the laws. saya pun dah nak pencen in the next few years. so I hope others will benefit if the changes are made. Thank you if you can publish this short comments for the government people to read and disgest especially MOF and MOT, if MOF the Income Tax department for they are the ones who should be looking at it with an open mind.
TUN MAHATHIR,
SALAM DENGAN PENUH HORMAT,
KITA MENGAMBIL PEKERJA ASING DI ATAS KEPERLUAN TENAGA BURUH SAMADA DALAM USAHA PENGILANGAN ATAU PERLADANGAN DAN KEPERLUAN INI TELAH MULA UJUD LEWAT TAHUN 80HAN UNTUK PEMBANTU RUMAH DAN TERUS MELUAS KEBIDANG USAHA BERBEZA YANG MEMERLUKAN TENAGA BURUH.
PADA TAHUN INI SAYA TELAH MENGGUNAKAN KLIA BEBERAPA KALI. SAMA SEPERTI TAHUN TAHUN YANG BERLALU, SETIAP KALI SAYA BERADA DI KLIA SAYA PASTI DAPAT MELIHAT BURUH YANG DI BAWA MASUK BERTALI ARUS. BEGITU JUGA JIKA KITA BALIK KE KUALA LUMPUR MENGUNAKAN PESAWAT UDARA LALUAN INDIA/THAILAND/MALAYSIA, HAMPIR SEPARUH PENUH PESAWAT INI DI ISI OLIH MEREKA DARI INDIA, NEPAL ATAU BANGALADESH.KADANG KALA KITA BERTANYA DIRI SENDIRI, BERAPA RAMAIKAH KEPERLUAN TENAGA BURUH DI NEGARA KITA DAN APAKAH ANGKA SEBENAR KEMASUKAN TENAGA BURUH INI SETIAP HARI. SIAPAKAH YANG MEMBERI PENGAWASAN SEPENUHNYA ?. KINI,JUMLAH ANGKA BURUH ASING HAMPIR MENCECAH 2 JUTA DAN BAGAIMANA PULA JUMLAH ANGKA YANG MASUK TAMPA IZIN ? MEGAPA, SETIAP KALI LAPORAN PENEROKA SUMBA HUTAN HARAM DI BUAT MELIBATKAN PENGGUNAAN PEKERJA ASING YANG MASUK TAMPA PERMIT. ADAKAH DI NEGARA KITA INI PENUH DENGAN PENGUSAHA BAWAH TANAH YANG TIDAK MUNCUL DI PANDANGAN MASYARAKAT DAN HANYA BERGANTUNG KEPADA PEKERJA ASING DENGAN HARAPAN OPERASI MEREKA SUKAR DI KESAN.
BANYAK OPERASI HARAM TENTULAH MEMERLUKAN BURUH HARAM. UNTUK MENGELAK KEMASUKAN MEREKA DI KESAN, BANTUAN PENYELUDUP ATAU PEMBUAT DOKUMEN PALSU DI PERLUKAN DAN NEGARA KITA MEMANG TERKENAL SEBAGAI NEGARA HEBAT DALAM KERJA PEMALSUAN DAN ENFORCEMENT UNIT NEGARA KITA SAOLAH TIDAK UJUD ATAU MUDAH RASUAH. SETIAP KALI KES RASUAH DIBAWA KEPENGADILAN MELIBATKAN KAKITANGAN KERAJAAN SAHAJA MELAMBANGKAN KAKITANGAN KERAJAAN MALAYSIA ADALAH MUDAH RASUAH DAN TIDAK BOLIH DI HARAP.
SAYA JUGA TERINGAT PADA SATU KETIKA DAHULU ADA SEKUMPULAN UNIT PENCEGAH JENAYAH YANG BEGITU BERKESAN MANJALANKAN TUGAS BUAT SEKETIKA SAHAJA KERANA PIHAK MEDIA DAN NGO ANTI KERAJAAN MULA MENGKRITIK TENTANG PERILAKU DAN TINDAKAN MELAMPAUI BATAS DAN MENYUSAHKAN PENIAGA DAN PELANCONG.KESAUDAHAN SAORANG YANG BERKESAN TERPAKSA DI ALIH TUGAS KERANA MEREKA YANG BEROPESASI DIBAWAH TANAH KEPANASAN DAN PELINDUNG MEREKA BERJAYA MENDESAK KERAJAAN.
SOALNYA ADALAH PENGAWASAN DAN MENGUJUDKAN PERATURAN YANG SECUKUPNYA UNTUK MELINDUNGI KEPERLUAN NEGARA. KITA YANG MERANCANA BUKUN MEREKA YANG BEROPERASI DIBAWAH TANAH ATAU PEMBANGKANG ATAU NGO ANTI KERAJAAN. DENGAN ITU KITA PERLU MENKAJI SEMULA SISTEM PENTADBIRAN UNTUK MENGAWAL TENAGA BURUH ASING SETIMPAL DANGAN KEPERLUAN DAN KEMAMPUAN KITA SENDIRI.
Salam Tun, May Allah bestow His Mercy upon you and your family.
Masalah kebanjiran pekerja asing ini bermula kerana kesilapan dalam mengawal kelulusan kemasukan pekerja asing. Saya mengenali beberapa pekerja asing yang tinggal disekitar kawasan rumah saya, saya dapati mereka mempunyai pas permit kerja dibawah nama syarikat yang tidak wujud. Bagaimana ini terjadi? Mereka dibawa agen2x dengan mcm2 janji manis , tetapi dibawa dan dilepaskan disini tanpa sebarang pekerjaan. Mereka mengadai rumah, emas, harta, semata2 untuk membayar fee dan komisen agen dengan harapan dapat membaiki kehidupan keluarga mereka.Sebelum melihat mereka sebagai warga asing, lihatlah mereka sebagai seorang manusia seperti kita.
Masalahnya jelas, pekerja asing mmg diperlukan, tetapi tidaklah seramai yang dibawa kesini. Cadangan saya untuk menyelesaikan masalah ini:-
1) Majikan yang memerlukan pekerja asing hendaklah terus pergi ke imigresen dan memohon dengan mengemukakan dokumen bukti perniagaan dan alasan kenapa perlukan pekerja asing.
2) Dokumen perniagaan, cthnye lesen perniagaan hanya memerlukan RM 60 untuk dimulakan. Jadi, untuk mengelakan penipuan, Pegawai Imigresen perlu pergi sendiri ke tapak perniagaan dan menyiasat berapa pekerja asing yang diperlukan disitu sebelum beri kelulusan (bayaran untuk lawatan boleh dikenakan, kerana majikan yang memerlukan pekerja asing sanggup mengeluarkan duit lebih untuk memdapatkan mereka).
3)Paling PENTING, nama2 pegawai yang terlibat dalam proses kelulusan, lawatan, siasatan dan sebagainya hendaklah dicatat dalam surat kelulusan pengambilan pekerja asing. langkan ini untuk mengelak keluluasn diberi kepada syarikat “halimunan” yang didaftar semata2 untuk mendapat kelulusan.
4)Syarat semasa yang memerlukan majikan mendaftar bersama Jobsmalaysia sangat bernas, peluang pekerjaan diberi dahulu kepada rakyat malaysia sebelum boleh memohon untuk megambil pekerja asing.
Sekian,
Wassalam.
History is repeating itself. First, we blamed the British for bringing in Chinese and Indian laborers. Now that we have become an independent nation, we do the same thing!
But by banning foreign workers, we do not solve the problem. The foreign workers were brought in to solve a problem in the first place. Thus by banning them, we just leave the original problem unsolved. Tun is right when he pointed out that “Mereka merayu kerana setelah pekerja asing dihentikan tidak ada pekerja Malaysia yang sanggup bekerja walaupun akan dibayar gaji yang lebih… Apabila tidak ada pekerja peringkat bawah, dan tidak ada pekerja tempatan untuk mengganti mereka, maka kerja-kerja awal tidak dapat dibuat.”
On the positive side, however, we can say that Malaysia does not have any hardcore poverty. If there are any hardcore poor, then they have themselves to blame because they choose to be one.
This inability to rise above reductionist logic and orchestrate an economy with synergistic effects pervades the government of the day.
Another example is first they announce the NEP, all good and viable presumably after due consideration of subsidy rates. And then have this minister in charge of kpi announce to the world we will be bankrupt in no time if we don’t reduce subsidy rates. And we confirm the minister is right. If this is not gross incompetence, what is?
In the case of Singapore too, we don’t seem to have an upper hand as before.
Our incompetence will run us down to the ground in this very competitive world, unless the government of the day draws on the genius of it’s more capable leaders to make sure proven strategies and visions are intact.
Assalamualaikum Tun,
Huraian Tun tentang Pekerja Asing amat bernas dan tepat sekali. Tun faham keadaan dan keperluan negara. Kita boleh samada mahu atau tidak mahu ambil pekerja asing. Hakikatnya kita perlukan pekerja asing dalam sektor ladang, pembinaan, industri pembuatan dan restoran sebagai pencuci pinggang dan cawan di dapur. Rakyat Malaysia pula lebih sesuai dan berminat dalam pasukan beruniform seperti askar, polis, security guards. Yang berkemampuan dan berkebolehan bolehlah jadi doktor,jurutera, pengurus bank dan syarikat. Janganlah kita paksa orang kita kerja di tengah panas, dalam hujan seperti dalam pembinaan dan ladang. Kalau boleh kerja senang kenapa pula nak pergi cari yang susah. British pun pakai Gurka untuk tempuran bahaya dan askar bawahan. Gurka tiada yang pangkat general atau Menteri.
amin tan
Salam Tun,
Saya setuju dengan pendapat Tun. Walaubagaimanapun, saya tidak rasa perancangan serta perlaksanaan yang dibuat betul mengenai isu pekerja asing ini.
sebagai contoh, status MSC yang mengandungi pelbagai faedah yang disediakan sebagai penarik pelaburan seringkali disalahgunakan. Pelaburan yang berjaya ditarik ke bumi bertuah ini tidak dapat memberi faedah sepenuhnya kepada golongan pekerja tempatan.
Keadaan yang berlaku di sebuah firma penyiaran berita antarabangsa yang bersiaran di Kuala Lumpur adalah contoh terbaik berlakunya salah guna status MSC. Pekerja asing yang dimiliki oleh firma ini melebihi dari 65% sehinggakan pekerja untuk kerja operasi juga diimport dari negara jiran. Sungguh menyedihkan apabila kerja-kerja ini yang selayaknya dipegang oleh orang Malaysia, yang mempunyai bakat, kalau tidak lebih tetapi menyamai kualiti kerja tidak diberikan kepada orang tempatan. Tambahan pula kerja-kerja ini BUKAN terdiri dari kerja-kerja mahir (‘special task work’) atau pemindahan teknologi (‘technology transfer’). Pekerja-pekerja yang dikatakan mahir ini pula didatangkan khas dari negara yang perasan hi-tech tapi tak hi-tech pun iaitu negara dari selatan tanah air.
Bayaran yang disediakan oleh firma penyiaran berita yang berpusat dari negara teluk ini untuk para pekerja perasan mahir ini sangatlah menguntungkan. Mereka ini bukanlah dipilih oleh orang-orang dari negara teluk ini pun tetapi dipilih oleh orang yang sama dari negara mereka yang bernasib baik menjadi ketua bahagian operasi. Perbezaan bayaran dengan orang tempatan amatlah besar. Almaklumlah, perasaan ‘ex-patriate’ lah katakan. Tambahan pula orang tempatan yang memegang bahagian sumber manusia pun seperti lembu kena cucuk hidung atau lebih tepat selagi periuk nasi sendiri tak kena kacau, ikut sahaja. Inilah jenis orang tempatan yang pernah dalam sejarah menjadi penjahanam kepada negara sendiri. Tahniah saya ucapkan kepada beliau.
Itu baru satu contoh pelaburan di Malaysia untuk rakyat negara jiran dan terdapat banyak lagi yang sedang berlaku pada ketika ini sime darby, pantai dan banyak lagi kot..
sampai bila dapat bertahan.
Salam Tun and readers,
Tun,
Setelah baca komen Tun ini, saya nak tanya Tun apa yang sebenarnya Tun lebih runsingkan, pengaliran 1 Billion ringgit atau rakyat Malaysia yang lebih rela menganggur?
Saya lihat apabila kita sebut sahaja pekerja asing lantas kita akan fikir buruh binaan, pekerja di restoran mamak, pembantu rumah dan lain lain yang bergaji rendah. Kalau semua itu ditambah pendapatan mereka sudah 1 billion ringgit, memang itu satu masalah besar. Tetapi bagaimana pula golongan profesional seperti engineer, programmer,consultants dan sebagainya. Tidakkah ini lebih serius? Setiap tahun universiti bertambah dan sudah tentu juga jumlah graduan dari IPTA mahupun IPTS. Malah lebih mengecewakan syarikat gergasi swasta seperti MAXIS juga mengambil orang luar untuk jawatan tinggi dalam syarikatnya( bayangkan saja jika seorang eksekutif itu bergaji RM20,000, setahun RM240,000 belum lagi campur bonus, itu baru seorang).
Saya sendiri hairan kenapa kerajaan tidak membuat satu syarat agar tidak adanya kemasukan pekerja asing terutamanya sektor profesional. Jiran saya sahaja sudah ada beberapa orang Filipina yang bekerja sebagai programmer ataupun software engineer. Apakah universiti kita masih tak cukup untuk mengeluarkan graduan dalam bidang IT ini?Ataupun graduan kita tidak cukup kualiti?Kenapa, fikir2kan.
Ok, berbalik pada pekerja bahagian bawah pula. Saya tertonton TV1 baru-baru ini yang membincangkan tentang buruh asing ini, terkejut saya bila ada yang bergaji sampai RM6ribu sebulan!! Tapi difikirkan balik, ada logiknya. Mereka ini kerja macam lembu bak kata orang, makan minum memang jimat, tinggal pula rumah kongsi.Overtime saja tak tau lah lebih2 lagi pemaju nak siap cepat, kerja 24-7.
Persoalan di sini, sekiranya semua buruh binaan ini dihantar balik, sanggup ke anak tempatan kita kerja macam mereka???!!!Tepuk Dada Tanya Budak2 Kita!!!
Saya sendiri menjalankan perniagaan peruncitan, boleh katakan orang tempatan keluar masuk sampai dah terkira dah, belum lagi yang kerja tak jujur tu.Kerja dalam air-cond pun tak tahan, macam mana pula nak kerja tengah panas?!!
Saya juga pernah kerja di kilang suatu masa dahulu, sungguh sedih bila tengok anak tempatan sibuk hisap ganja, orang seberang pulak sibuk kumpul wang.
Saya harap Tun dapat lihat punca semua ini terutamanya sikap anak tempatan kita yang boleh dikatakan semakin tak boleh di harap atau org kata “hampeh”.
Sistem pendidikan kita juga harus dikaji semula supaya bila dewasa atau selepas tamat belajar boleh jadi orang yang bersemangat mencari rezeki dan berdaya saing dengan orang luar walaupun tak tamat belajar sekalipun.
dear Tun,
Foreign workers are creatures of God just like us.If we can provide them with an opportunity to make a livelihood to feed other creatures of God-we will be blessed by the creator.If we don’t provide them with jobs-they may turn to crime as desperate people often do.Afterall our people will not do these jobs anyway.Our foreign reserve is not all lost too.We help to enrich our neighbours-and rich neighbours will be good for us.Less security problem,and being richer they can come and visit us more regularly, do lots of shopping hence returning foreign reserve back to us.
Today we may be the better off country,but who knows what tomorrow would hold for us. let’s consider this and prepare ourselves-Idris Jala said that by 2019 we will be a bankrupt country if we continue to give subsidy.But in order to remain in power, our PM with his ‘I help you you help me’ mentality -will continue to give subsidy-hence it’s surely going to be a self fulfilling prophecy by 2019-We will be another Greece.Than our people need to go abroad to look for jobs.So let us treat the foreigners with a litttle bit more care now so that when our time come they too will care for us!
SALAM UNTUK TUN MAHATHIR…
SAYA SETUJU DENGAN KENYATAAN TUN PENGALIRAN WANG NEGARA KITA KE LUAR DI SEBABKAN OLEH PEKERJA ASING.ITU MEMANG BENAR TUN.TETAPI SIKAP PENGUSAHA-PENGUSAHA INI YANG MENYEBABKAN PERKARA MENJADI KRITIKAL.MEREKA SERING MENAWARKAN UPAH YANG AGAK SEDIKIT KEPADA PEKERJA-PERKEJA DAN TELAH MEMBUATKAN RAKYAT DI NEGARA INI AGAK TIDAK BERMINAT UNTUK BEKERJA DENGAN UPAH YANG SEDIKIT.APABILA RUANG KOSONG INI WUJUD,MAKA PENGUSAHA INI MENGAMBIL PEKERJA-PEKERJA ASING INI UNTUK BEKEJA DENGAN MEREKA.YANG AMAT MENGEMBIRAKAN PENGUSAHA INI IALAH PEKERJA ASING INI SANGGUP MENERIMA UPAH YANG SEDIKIT ITU DENGAN RELA HATI.OLEH YANG DEMIKIAN MERELA BOLEH MENGAUT UNTUNG BERSIH YANG BESAR.PADA PANDANGAN SAYA,PIHAK KERAJAAN PERLU MEMBUAT SATU GARIS PANDUAN MENGENAI GAJI YANG DI TAWARKAN DI NEGARA KITA DEMI EKONOMI NEGARA PADA MASA HADAPAN
Salam buat Ayahanda Tun..
Pekerja asing gajinya murah, makan nasi dengan kari dhal pun jadi. Lebih teruk lagi, kucing dengan anjing pun digulaikan. Orang tempatan pulak, mesti ada nasi dengan lauk dan sayur..
Pekerja asing tidur kat kongsi berkongsi dengan nyamuk pun tak ada hal, orang tempatan mesti kena sewa rumah dan tidur beralaskan tilam atau paling tidak tilam tootoo. Kalau tak, sakit belakang..
Pekerja asing tak payah KWSP, MC pun tak ada. Sakit, cari aje panadol. Orang tempatan, sikit-sikit demam la, anak tak sihat la.. Marah sikit, esok ghaib..
Pekerja asing kayuh basikal pergi kerja pun dah cukup baik, pekerja tempatan paling lekeh kena pakai motor.. Malam-malam gi merempit..
Pekerja asing senang nak tipu gajinya, payah-payah panggil imigresen punggah keluar. Pekerja tempatan silap hari bulan, kena kejar sampai ke rumah.
Kesimpulannya – rakyat kita ramai yang MALAS…!
Assalaamualaiku Tun,
Kalau Tun masih menjadi PM perkara saperti menyerahkan Tanah KTMB tak terjadi.Waktu Tun memimpin Malaysia begitu makmur dan gah sekali.
Masaalah pemimpin kita sekarang ada lah kurang keyakinan pada diri sendiri.
Sedih lah Tun, sedih sungguh sedih,apa nak jadi kepada Malaysia.
May Allah Bless You Tun
Necessity is the mother of invention. We live in a blessed country where desperation is not a word the country faced very often. Thus, the tak ape attitude.
Likewise – if we have the willpower to bite the bullet, I’m sure the answer will come. But I suspect, most of us don’t have that. So – thanks for the rule of democracy, majority wins and we will not make the move until one day we wake up and say, “ehhh, apasal banayak sangat orang asing dari orang kita”.
Hint: we’re already facing that problem today thanks to the huge migrants for the tin-mines and plantations during British rule. Will history repeat itself?
Salam Tun,
“Pemimpin curi tulang!!!”
Segala permasalahan yang timbul adalah kerana Kerajaan yang sedang menerajui negara lemah dalam pengurusan dan gagal memajukan negara. Mereka sedang berseronok menikmati dan menyusutkan khazanah negara tanpa memikirkan bagaimana hendak menambahkannya.
Pada awalnya, saya tidak menyangkakan perkara seperti ini akan berlaku. Dalam diam tak diam, ia sedang berlaku dengan kadar yang semakin parah. Kelemahan menguruskan pekerja asing yang melebihi dari peluang pekerjaan yang ditawarkan di dalam negara ini sudah tidak terkawal lagi.
Pengurusan yang menyediakan sumber manusia sudah tidak secekap seperti dahulu lagi. Ahli-ahli politik yang diberikan kepercayaan untuk memimpin negara hanya bertenggek di atas kemajuan negara yang dibina oleh pemimpin-pemimpin terdahulu dan semakin bersikap lepas tangan terhadap tanggung-jawab untuk memajukan dan meningkatkan pendapatan negara.
Corak kelemahan kepimpinan ini terpancar bila mereka menggunakan taktik menakut-nakutkan rakyat seperti Negara akan jadi bankrap bila subsidi diteruskan. Jadi mereka akan menghapuskannya sebagai jalan mudah dan lepas tangan dari tugas menjaga kebajikan rakyat. Kebijaksaan pemimpin-pemimpin terdahulu mewujudkan subsidi agar pemimpin-pemimpin generasi baru tidak akan “curi tulang” dari tanggung-jawab memajukan negara.
Kesemua sektor-sektor yang berkaitan dengan kepentingan rakyat adalah berhubung-kait diantara satu sama lain. Jika pemimpin-pemimpin tidak lagi bekerja untuk rakyat, apakah gunanya mereka jika tidak tahu memimpin kearah kemajuan?
Tidak lupa juga dalam sektor pendidikan yang perlu diperbaiki agar dapat memberikan bilangan sumber manusia yang mencukupi dan berkebolehan dalam menampung kekurangan di pelbagai sektor yang memerlukannya.
Secara ringkasnya, jika pekerja-pekerja asing yang melimpahi keperluan itu dapat memberikan perpindahan teknologi untuk rakyat memajukan negara, sudah pasti kita tidak akan mendengar sebarang keluhan. Tetapi jika kesannya semakin menyusutkan pendapatan negara, adalah lebih baik meminimakan bilangan mereka sebanyak mungkin agar rakyat negara ini boleh dilatih untuk memenuhi keperluan tersebut.
Alhamdulillah, Program Kerjaya Muslim telah berjalan dengan lancar dan berjaya mencapai…
Assalamualaikum Tun,
1) There is two main issue here I think. First is money going out. Second is the job oppurtunities in Malaysia. I think, in this issue, we must look at the whole picture.
2) Losing one billion from immigrants is part of it. The fact that companies hire workers and continue to do so means that they are making profit. We all know in every business we must have a capital. On the national scale, if one billion goes out but by allowing that one billion go out we could make 5 billion cashed into Malaysia through export, so on and so forth, why not. We should go ahead. However, if by not allowing the one billion go out, we stunted our economic growth, than that’s bad economic management. Of course, we should look into what sector our money goes out the most. Large, medium, small companies or maybe illegal business ; as an example, I don’t know how it is rightfully classified. Maybe we should offer them oppurtunities in the appropriate sector. That is what I think on the money problem.
3) Regarding the job oppurtunity for Malaysians, I agree it is a problem. Singapore is a very good example, I was told. A lot of companies there prefer hiring Filipinos. Filipinos can speak English and their wages are low. Without the facts and figures, it is hard to give any solid opinion for this issue. Maybe kuotas or regulations is needed to protect the interest of Malaysians. we cannot be beggars in our own country while immigrants stock riches in our country when our country in terms of asset is prospering.
4) With good management, I think we could strike a balance to make it a win-win situation for all parties and not satisfying the greediness of one party while others suffer. Hope this helps.
Dear Tun,
The real issue is not about local or foreign workers nor how much our money is lost due to foreign financial transactions. The way I look at it, the issue is development. If we choose to develop our country then someone need to do the work, no matter as CEO or bricklayers. With respect to people’s attitude, Malaysians choose easy working conditions because they have many options. If we talk about economy, then it is good not to have too many foreign laborers but Malaysians are already a complacent lot, we cannot replace the foreigners. What is the solution? Identify the industries where Malaysians can replace the foreigners, give enough “carrots” and deny any foreign workers in that industry. Think hard, we will be able to identify it.
Thank you
Pak Tun,
Saya setuju dengan pandangan Pak Tun dan Sdra PastPresentFuture bahawa kita masih memerlukan pekerja asing di Negara ini. Berapa ramai yang diperlukan, itu tertaaluk kepada keperluan dan kajian yang terperinci. Negara mesti maju kehadapan dala semua bidang. Tenaga pekerja tempatan sediada tidak dapat memenuhi kehendak2 yang diperlukan. Adakah pekerja2 tempatan (Melayu khususnya) memilih pekerjaan? Itu soalan lain yang perlu diselesaikan juga.
Benar juga pendapat PastPresentFuture, Melayu masih bergantung kepada bantuan politik. Ramai orang2 Melayu yang berjaya kesemuanya dibantu oleh politik. Kaum lain (terutama kaum China) tidak memerlukan politik untuk mereka terus maju dalam perniagaan. Dari dulu sehingga sekarang kita masih mendengar ungapan “Melayu Malas”. Bilakah ungapan ini akan dipadamkan….entahlah. Betul ke Melayu malas? Tak juga.
Topik ini amat menarik dan merupakan salah satu cabaran kepada pemimpin negara.
Saya berpendapat pekerja asing hanya diperlukan dalam sesetengah sektor yang kritikal sahaja dan mesti diberhentikan di kebanyakan sektor.
Kebanjiran pekerja asing di negara ini hanya memberikan penyelesaian masalah jangka pendek tetapi merugikan negara dari segi pembangunan sumber manusia.
1) Pekerja asing tidak diperlukan di gerai2 makanan, restaurant atau di mana2 sektor penyediaan makanan. Kerajaan harus mengeluarkan satu skim di mana para pelajar digalakkan untuk bekerja part time di sektor ini. Sememangnya para pelajar kolej tidak mahu bekerja di gerai2 tepi longkang / jalan – maka kerajaan patut menggalakkan sektor ini dipertingkatkan dari segi kebersihan dan pengawasan. Ini amat penting untuk imej negara. Kerajaan patut menggalakkan developer menyediakan tapak perniagaan – food court di setiap taman perumahan dan disewakan dengan kadar rendah kepada pengusaha gerai2. Ini mampu menyelesaikan gerai2 haram di sebelah rumah. Dengan peningkatan ini, para pelajar mungkin mahu berkerja di sektor ini.Saya tidak kisah untuk membayr sedikit lebih agar mutu makanan itu baik dan rakyat negara ini yang menyediakan. Para pelajar pula dapat wnag saku.
2) Atendan stesen minyak – gantikan dengan part time – pelajar juga
3) Fas food centre – gantikan dengan pelajar juga
4) Pengusaha gerai2 / kedai barangan – kenapa perlu pekerja asing
5) Sektor pembinaan – saya percaya kita memerlukan pekerja asing kerana rakyat Malaysia tidak mampu melakukannaya. Akuilah, kita harus berterima kasih kepada rakyat Indonesia. Hormatilah mereka kerana merekalah yang membantu kita. Namun kita hanya memerlukan mereka dalam projek2 yang besar sahaja tetapi tidak dalam pembinaan bangunak setingkat / tandas / taman .
6) Sektor peladangan – mampukah kita – Tidak, kita masih berharap kepada jiran kita.
7) Hotel dan industri pelancongan – Kita boleh melakukannaya.
Masalah pekerja asing ialah, ia merugikan kerajaan dalam jangka panjang kerana kita memberikan subsidi yang banyak seperti petrol, tol, gula, beras …….. kesihatan, pelajaran ……
Disebabkan syarikat ah chong dan abu mahu menjimat kos sebanyak 200ringgit, kerajaan terpaksa membayar 2000ringgit..
Saya mahu menulis lagi tetapi rasanya sudah terlalu panjang dan berjela .
Terima kasih Tun
Dear Tun,
The way I see is there always problem one way or the others. Question is how we manage and whether is worth or not. So far I see is we are far from doing it right.
And is industralise or modernisation of our country is the only way to compete and survive? Western have show how failer they are with their so called system. So we moving toward there now?
SALAM BUAT TUN BERDUA MOGA DIRAHMATI ALLAH S.W.T
1) DI SINI CUBA DI CERITAKAN KISAH SEJARAH PENDATANG ASING MULA BERTAPAK KE MALAYA SEBAGAI PEKERJA-PEKERJA BURUH KASAR KEPADA SYARIKAT-SYARIKAT MILIK PENJAJAH SEMENANJUNG TANAH MELAYU PERSYARIKATAN (BRITTIS COLONEL).
2) ASALNYA DIAMBIL SEBAGAI BURUH KASAR BEKERJA DALAM PELOMBONGAN TIDAK MAHU DISEBUT BANGSA ATAS SEMANGAT PERSAUDARAAN DAN JUGA LADANG-LADANG (ESTET)GETAH.
4) MAKSUDNYA ORANG MELAYU MEMPUNYAI HARTA YANG BERTANAH TETAPI DIBAWAH SISTEM BERAJA YANG DINAMAKAN KESULTANAN MELAYU.
5) DARI MULA DULU LAGI ORANG ASING TERMASUK PENJAJAH TELAH KE NEGARA INI UNTUK MEMBINA SATU PERUSAHAAN YANG BOLEH MENJADI PUNCA REZEKI.
6) YANG MENGUASAINYA GOLONGAN BANGSAWAN YANG DI PILIH OLEH KESULTANAN SAHAJA MEWAKILI ORANG MELAYU, PIHAK INGGERIS SEBAGAI “TAUKEY”.
7) JADI BANGSA CINA,INDIA DAN KEBANYAKAN ORANG KEBANYAKAN (AWAM MELAYU)SEBAGAI PEKERJA.
8) SEBALIKNYA GOLONGAN ‘TAUKEY’ INI BUKANLAH SEORANG YANG BETUL-BETUL MEMPERKASAKAN KEISTEMEWAAN MELAYU ATAS TANAH TUMPAH MEREKA.
9) DITAMBAH PULA SEPERTI SIFAT MANUSIA YANG DI BERI NAFSU MAKA SAMALAH MANUSIA INI SEPERTI YANG DICERITAKAN DALAM AL-QURAN SENTIASA BERLUMBA-LUMBA BERLEBIH DIANTARA SATU SAMA LAIN.
10) HARTA DUNIA INI MENYEBABKAN BERBAGAI BANGSA MENGIKUT FAHAMAN MASING-MASING MELANGGAR HUKUM HAKAM DARI ALLAH S.W.T.
11) MAKA ORANG INGGERIS SETELAH MENINGGALKAN NEGARA INI TELAH MEMBERI PELUANG KEPADA BANGSA CINA DAN INDIA MENJADI ‘TAUKEY’ ATAS PERUSAHAAN YANG DITINGGALKAN.
12) MALAH ADA GOLONGAN BANGSAWAN TELAH SANGGUP MEMBERI PELUANG KEPADA BANGSA CINA DAN INDIA INI MEMILIKI HARTA SEPERTI TANAH MALAH KEWARGANEGARAAN ATAS SEMANGGAT PERSAHABATAN MALAH MENIDAKKAN MAJORITI YANG LAIN ORANG MELAYU.
13) SEBENARNYA BANGSA MELAYU INI AKAN TERUS BERPUAK-PUAK SEBAB GOLONGAN YANG TIDAK DIBENARKAN MENJADI ‘TAUKEY’ INI AKAN TERUS DI NILAI ATAS KEUPAYAAN MEREKA BEKERJA BAGI GOLONGAN BANGSAWAN INI.
13) YANG MANA TIDAK TAHAN AKAN TERPAKSA BERSAING DENGAN PEKERJA-PEKERJA ASING INI WALAU PUN DI JANJIKAN TIDAK AKAN BERLAKU SEPERTI DULU TIADA KEWARGANEGARAAN.
14) BAGAIMANA PUN RAKYAT GOLONGAN BEKERJA INI SENTIASA BERASA TAKUT GOLONGAN BANGSAWAN INI AKAN MUDAH MEMBERI ATAU TERBELI OLEH HARTA DUNIA YANG AKAN MEROSAKKAN PERADABAN AGAMA YANG SEBENAR YNAG BOLEH MEMBAWA BENCANA KALAU TIDAK MENDAPAT KEREDHOAAN OLEH ALLAH S.W.T.
WALLAHU’ALAM
salam semua,
ada pelbagai jenis pimimpin2 politik (yb2). yg long term, yg short term dan yg langsung tak ada term. yang long term ni macam Tun lah. yang short term ni dok selalu fikir macamana nak please orang atas, orang keliling dan penyokong supaya terpilih jadi ketua dengan apa cara pun. ideanya biasa2 saja asal ada i.e. bagi subsidi, bantuan benih ikan, bantuan itu bantuan ini, rumah kos rendah, buat jalan kampong, anjur gotong royong dan best sekali peresmian dan salam salam salam puas hati. biasanya yg ni akan cakap isu2 semasa saja contohnya isu pekerja asing ni lah bila orang ramai kata pekerja asing ni creat masaalah ok kita hantar pulang tanpa fikir kesannya terhadap ekononomi. bila orang cakap mengapa belajar bahasa inggeris di sekolah ok kita hentikan tanpa mengerti kesan kpd anak bangsa. tapi yang sedihnya yg tak ada term ni dia tentang apa saja asalkan ianya isu walau pun baik kepada masyarakat. biasanya ianya dari pembangkang. buat mesjid dikatakan pura2 islamik. buat lebuhraya dikatakan membazir wang rakyat, buat mercutanda dikatakan nak bermegah2. buat projek2 yg dapat menjana ekonomi dan peluang pekerjaan kpd rakyat dikata nak bagi kekayaan pada kroni. sebagai rakyat kita tengoklah yb macamana yg kita nak undi. wasssalam.
saya punya pandangan pulak Tun…
perlu ada buruh asing dari luar.. kenapa? sebab rakyat kita ni dah jadi manja, kerja nak senang, gaji nak banyak… semua nak jadi bos bos (org atas belaka). Akhirnya, kerja buruh kasar dan pekerja am ni dah tak ada ‘class’, malu kalau rakan rakan dan orang kampung nampak… pekerja asing ni nampak lebih rajin dan fokus sebab mereka disini selalunya sebatang kara, tiada perkara lain yang dipikirkan. Hanya kerja, makan dan riadah sekali sekala. Pekerja tempatan pula tambhan yang dah berkahwin, nak kena balik on time – takut bini marah, nak kena hantar anak, ambik anak, nak kena ambik cuti sedara kahwin, nak kena jaga anak sebab macam macam… dan lain lain.
apa yang patut dibendung sekarang ni adalah kemasukan pekerja pekerja atasan dari luar, executive/manager/director ke atas, yang gaji sebulannya mungkin boleh bayar 5-10 org rakyat tempatan. Kalau kita dah mempunyai dan kepercayaan diberi oleh majikan kepada rakyat kita sendiri, kalau tak ramai pon boleh membendung aliran keluar wang.
tk Tun.
Salam Yg Berbahagia TUN,
Secara mikro saya merasakan ‘baik buruk’ dengan pekerja asing di Langkawi;
1) Pekerja dari Thailand amat berdaya saing dengan upah yang rendah tetapi hasil kerja yaang berkualiti sera mempunyai disiplin yang tinggi. Kehadiran mereka di Langkawi banyak membantu mempercepatkan dan merancakkan lagi pembangunan Langkawi.
2) Tukang masak yang ‘pandai masak makanan mengikut selera’ kita pun asal dari selatan Thai. Cuma akhir2 ini telah banyak kedai makan di Langkawi dimiliki oleh orang Thai. Mereka jadi tauke & mereka bawa masuk pekerja asing. Orang tempatan hanya jadi pelanggan. Situasi ini kurang menyenangkan…..
3) Pekerja memproses ikan Bilis juga dikuasai oleh orang Thailand. tetapi ianya dalam keadaan terkawal kerana semua tauke adalah orang tempatan.
4) Telah banyak orang eropah, Jepun yang berhijrah kesini tetapi kehadiran mereka masih menyenangkan mata memandang. Mereka mempunyai fokus yang jelas dalam mengembangkan jaringan perniagaan terutama dalam aktiviti yang berasaskan ‘pelancongan laut’. Buktinya terdapat banyak kapal layar berlabuh di Telaga Habour, Sg Kilim, Sanatorium (Royal Yatch Club), Cenang, Awana Porto Malai dan sekitar pulau2 kecil. Mereka mepunyai sumber kewangan yang kukuh sehingga mampu memiliki tanah dan membina rumah2 ‘hebat’ di sekitar Cenang, Bukit pinggiran makam Mahsuri, kaki Gunung Raya dan sebagainya.
5) Kehadiran orang Myanmar (Burma) dengan terbukanya penempatan Bukit malut merancakkan lagi aktiviti menangkap ikan. Bagaimanapun telah kedengaran pelbagai rungutan masyarakat setempat kerana ‘perangai’ orang Burma yang ‘jahat’….. kegiatan mencuri hasil tangkapan, peralatan memancing, bot, enjin, pukat dan lain2 sering berlaku. Golongan ini bukan sekadar menjadi pesaing tetapi pencetus masalah sosial sehingga rakyat tempatan merasa tidak selamat di tempat sendiri.
kepada pihak yang berkenaan, pertimbangkanlah apa-apa yang perlu agar kesejahteraan Langkawi tetap TERPELIHARA dan menjadi Destinasi pelancongan yang MENDAMAIKAN.
YBHG TUN,
Saya bersetuju Malaysia masih memerlukan pekerja asing. Tetapi apa yang perlu kita persoalkan ialah berapa ramai, sektor mana, berapa gaji, berapa lama.
Sebenarnya Malaysia tidak memerlukan pekerja asing seramai yang ada sekarang. Kalau kita rancang pembangunan dengan rapi dengan berhemah kita boleh menguruskan tenaga kerja kita dengan berkesan. Sebaliknya kita telah membuat perancangan pembangunan yang jauh dari keupayaan dan keperluan kita. Merancang bukan mengikut keperluan sebaliknya mengikut selera dan cita-cita besar. Dikalangan orang Melayu kita sering menuduh mereka “SEKIM CEPAT KAYA”. Kita juga sebenarnya sama termasuk pemimpin-pemimpin Melayu yang berkuasa.
Banyak negara maju memulakan kejayaan mereka bukan dengan bergantung kepada pekerja asing. Mereka majukan bangsa mereka sendiri. Setelah bangsa mereka maju barulah mereka mula membawa pekerja asing kerana rakyat mereka tidak ramai yang ingin bekerja peringkat bawah bergaji rendah. Hanya Malaysia dan beberapa negara Arab sahaja yang seolah-olah menjadikan kehadiran pekerja asing itu satu kemestian untuk maju sedangkan bangsa sendiri belum cukup maju.
Sebenarnya TUN rakyat kita mahu bekerja dikilang. Dahulu mereka juga bekerja dikilang dikebun, kedai makan, kedai runcit dan sebagainya. 15 tahun dahulu kita ada minah kilang dan ada mat sepanar. Kesemuanya mengambarkan pekerja Malaysia sanggup bekerja dikilang.
Apa yang menjadi masalahnya Tun ialah selepas kita membenarkan kemasukan begitu ramai pekerja asing keadaan berubah. Ada tiga hal berlaku:-
Pertama. Pihak kilang merasa lebih beruntung dan lebih selesa kerana gaji pekerja asing lebih murah dan mudah dikawal. Mereka tak berani buat hal kerana takut dihantar balik. Kilang dapat meraih lebih untung. Program yang Tun war-warkan dahulu untuk kilang berubah kepada teknologi tinggi tidak menjadi kenyataan. Kilang-kilang tidak serious kerana mereka tahun kerajaan malaysia akan berusaha menyediakan pekerja murahan untuk mereka.
Kedua: Dipihak pekerja tempatan pula yang dahulu dikenal sebagai minah karan dan mat sepanar mula dipinggirkan. Kalau mahu kerja ikut gaji boroh asing. Tun bayangkanlah adakah menasabah dengan kos hidup terpaksan mengikut kos hidup orang Malaysia. Ikutan dari kebanjiran terlalu ramai pekerja asing, pekerja-pekerja Malaysia walaupun sanggup bekrja mereka mula merasa terasing didalam lautan pekerja asing. Majikan akan menumpukan kepada pekerja asing. Beberapa syarat tambahan untuk menakutkan orang Malaysia. Orang tempatan yang hendak bekerja mesti pandai cakap Inggeris, mesti pandai bahasa Mandrin kalau ingin bekrja. Akhirnya pekerja Malaysia memingirkan diri atau dipinggirkan. Tun, Pihak kilang akan mengadakam berbagai alasan yang cantik untuk meyakinkan kita terutama kita yang tidak pernah berada dikilang untuk kita terus bersetuju dengan strategi mereka.
Ketiga: Kebanjiran pekerja asing memberi peluang business lumayan kepada agent pekerja asing dan yang berkaitan. Lantaran itu ada pekerja asing yang telah bayar ribuan ringgit untuk dapat kerja disini terlantar bawah jembatan, flat-flat tidak ada pekerjaan. Bermakna mereka dibenarkan oleh pihak berkuasa membawa pekerja melebehi dari yang diperlukan oleh negara.
Apa kesannya bila bilangan pekerja asing terlalu ramai Tun sediri boleh bayangkan.
Saya doakan semoga Tun terus sihat…
bersambung…..
Salam Tun,
Komen Tun itu benar. Pekerja asing HANYA diberi kerja dimana pekerja tempatan tidak diperolehi.Malangnya ramai majikan apabila hendak memilih pekerja tempatan, mereka memerlukan calun yang berkelulusan. Sedang apabila memgambil pekerja asing yang tidak bersekolah pun diambil.
Saya langsung TIDAK SETUJU dengan pendapat Tun mengizinkan pendatang asing menjalankan perniagaan disini termasuk menjual buah buahan ditepi jalan. Mereka ini yang menjadi tempat pengedaran dadah dan memberi maklumat kepada kaum mereka setiap operasi yang hendak dijalankan oleh pihak berkuasa.
Mereka bolih datang disini hanya untuk bekerja sahaja dan majikan mesti memberi jaminan bahawa mereka pasti dihantar pulang setelah berhenti bekerja.Jika mereka ditangkap masih disini lagi, majikan mesti diheret kemakamah.
Mereka bukan tahu kenang budi kita. Kalau sudah pulang sentiasa mencerita buruk kepada negara kita. Saya pernah jumpa mereka diIndonesia, Philipine dan dinegara negara diasia barat. Tidak saorang pun memuji Malaysia bah mengutuk lagi.
Cukuplah Tun.
T.K.
Salam Tun DM,
betul apa yang tun katakan, rakyat kita juga tidak kurang berkerja di luarnegara kerja-kerja yang orng Jepun, Mat Tak Salleh dan sebagainya tidak mahu buat. Orang malaysia mana nak kerja cuci pinggan, cuci baju,, perkerja binaan, pum minyak, sapu jalan, cuci tandas etc.
Perkerja asing tidak boleh dihapuskan diMalaysia cumna jumlah dan pengunaan mereka perlu di selia dengan baik. Cara menggalakkan perkerja tempatan adalah dengan pengunna teknologi. Contoh, cuci dan sapu jalan janganlah guna penyapu lidi, hendaklah menggunakkan jentera penyedut. Cuci jamban, guna penyembur air contohnya. Pam minyak, pengguna isilah sendiri. makanan – layan diri. apapun, perkereja tempatan hendaklah dibayar dengan kada sesuai denga kos hidup dinegara malaysia. Dengan hrga rumah melambung tak tentu pasal, apa gunanya berkerja dan dengan status yagn tak seberapa – memang gaji tak akan cukup sampai hujung bulan. Jadi, kerajaan kenalah tubuh tink tank bagaimana nak menyelesaikan masaalah perkerja asing yang tersus meningkat, macammana tink tank menyelesaikan kesesakan jalan raya – penekanan pada menyelesaikan masaalah dan mengelakkan masaalah ialah – optimumkan penggunaan akal.
Very well said Idris Jala..of course there 61% respondent who said that they want the subsidies removed..why? Because the figures are made up to justify his so called plans to remove subsidy? No Malaysian are so stupid to agree when knowing too well that there are lots of money went to corruption and robbing of the nation’s resources!!
And of course, if i am an opposition leader..hmm vote for the removal of subsidy and i will reap the benefits from the hatred of the people towards government.
THE STAR:
Idris, who is also Performance Management and Delivery Unit (Pemandu) chief executive officer, said he was encouraged that 61% out of 191,592 respondents who took part in an SMS poll supported the subsidy reduction.
This would not happen if Pak Lah did not sell the country. He should be in trial..the government is just waiting until he is dying before taking actions like what happened to Eric Chia:
Idris: RM103b can be saved, Government debt growing by 12% yearly
TEH ENG HOCK and SHAUN HO
[email protected]
KUALA LUMPUR: Malaysia will save RM103bil over the next five years if it slashes its subsidy bill now.
On the other hand, the country would become bankrupt by 2019 if the Government debt continued to grow by 12% per year, warned Minister in the Prime Minister
What is happening to Malaysia? Do they government think the people are stupid? Threatening that the country will go bankrupt in 9 years because of subsidy? Keep on pulling these kind of stunts and BN will surely lose in the next PRU. Imagine, vote BN and your cost of living will sky rocket!! Why not start blaming their backyard? Why not blame Pak Lah for huge deficit and why on earth is Najib protecting Pak Lah? Probably he has interest as well? Probably not only we could continue living on subsidies, we could also increase the petrol subsidy if Pak Lah has not sold off the Petroleum Blocks to Brunei, involve in Sime Darby scandals, and now the selling off KTM’s land to Singapore!!
Well i guess it is now…get all you could while you can mentality is controlling our government. Good Luck
Assalamualaikum Tun Mahathir,
Pada pendapat saya isu pekerja asing ini hendaklah dipandang daripada 2 sudut iaitu ekonomi dan sosial.
Dari sudut ekonomi, saya rasa buat masa ini kita masih lagi perlu bergantung kepada pekerja asing. Walaubagaimana pun kita mestilah mempunyai sasaran untuk mengurangkan jumlah mereka. Seperti yang dinyatakan oleh Tun, tindakan penghantaran wang ke negara masing-masing dan pengurangan peluang pekerjaan kepada pekerja tempatan mewajarkan kita untuk mengurangkan jumlah pekerja asing. Pengurangan ini hanyalah boleh di lakukan dengan adanya sistem dan mekanisma untuk mengetahui jumlah sebenar mereka dan bidang-bidang yang disertai mereka. Walaubagaimanapun ini juga amat memerlukan ‘enforcement’ yang bertanggungjawab oleh pihak berwajib.
Dari sudut sosial, kita juga telah melihat dan merasa impak kedatangan pekerja asing ini. Dalam kita memerlukan tenaga mereka, kita juga sebenarnya ‘berharap’ supaya mereka ini memahami dan menghormati budaya tempatan. Malangnya ‘harapan’ kita ini sebenarnya cuma angan-angan kerana kita beranggapan mereka ini berfikiran seperti kita. Ini ternyata silap. Mungkin saya silap, tetapi saya berpendapat budaya rakyat Malaysia bila berada di tempat orang, kita akan cuba untuk tidak menyinggung orang tempatan. Kita fikir itu semua. Tetapi apa yang kita nampak dan alami sekarang ialah, pekerja asing ini tidak sebegini. Malah mereka membawa dan mengamalkan budaya mereka sehingga tidak mempedulikan masyarakat tempatan. Maka dengan ini timbul banyak isu sosial berkaitan mereka ini.
Oleh itu saya juga menyokong tindakan kerajaan untuk mengurangkan jumlah pekerja asing di negara kita. Saya yakin kita boleh atasi kebergantungan kepada mereka ini. Kita cuma memerlukan sedikit kegigihan. Itu sahaja.
Terima Kasih Tun Mahathir
perkerjaan saya sebagai pemandu kontena menyebabkan saya mudah dpt acess msuk ke kilang-kilang,pengamatan saya tak semua perkerja asing ni semuanya rajin dan baik,ramai juga yg malas berkerja,kalau mereka rajin kerana mereka ditindas dan dipaksa oleh majikan utk berkerja mcm lembu,perkataan bodoh adalah makanan bagi mereka oleh supervisor kilang..kesian..ada yg berbuat jahat dgn rakyat msia,kacau perempuan kita,merompak,mencuri..pengotor..tapi perlu diberitau tak semua yg dtg tu benar2 bodoh seperti yg kita sangkakan..ada yg berkelulusan tinggi dari universiti tanah air mereka..sayangnya kepandaian mereka bila sampai sini disalah gunakan..contoh bagaimana mereka pandai curi line talian telefon,dicelah2 semak,malah bole buat bisnes..!setau saya status kedatangan mereka telah ditetapkan negara mana dan bidang mana perkerjaan mereka,bagaimana perkerja asing warga bangladesh bole buka kedai runcit dan bole buka kedai roti canai…mmphh..
Assalamualaikum…..
Saya seorang guru dan pernah
terlibat dalam perniagaan kecil.
Suatu ketika dahulu; pendapatan
Bersih saya setiap bulan menjangkau
Rm10,000.Agak lumayan bagi seorang
guru biasa yang menjalankan sedikit
perniagaan sampingan.
Langit tidak selalunya cerah,hidup
berubah sekelip mata kerana suatu
keputusan salah yang saya buat
terdahulu.Tidak bekerja,tiada perniagaan
dan berpenyakit ‘Scizophrenia Cronic’.
Saya tidak duduk diam sahaja kerana
beras di rumah semakin berkurangan.
Tanpa rasa cuak saya datang ke sebuah
restoran yang dahulunya sering saya
kunjungi.Meminta kerja daripada taukeh
restoran tersebut…taukeh restoran
tersenyum sinis sambil berkata ” Tukang
cuci piring ada kekosongan lah;gaji Rm350.00″
Saya menjawab ” Taukeh…bila saya boleh mula
bekerja? Saya betul-betul perlukan pekerjaan ini”
Dia terpana dan terkeluar perkataan
ini dari mulutnya…”Besok kerja”.
Saya bekerja di restoran itu sebagai pencuci
piring selama 5 bulan sebelum di tukarkan
menjadi pembantu dapur….
Saya tidak lama sangat di restoran tersebut
kerana mengambil keputusan untuk ke Singapura.
Di Singapura pun saya bekerja sebagai pencuci
piring di restoran seafood, East Coast Singapore.
Gaji SD950.00(makan tengahari dan makan malam;percuma.)
Dalam Ringgit Malaysia; gaji saya ketika itu sekitar
RM1,800.00 (Anda nampak bezanya bukan.)Itu tidak
termasuk ‘Over time’.
Pekerjaan rencam apa yang tidak pernah saya lakukan
di Singapura….pembersih kawasan sekolah dan tandas.
Pembersih Shopping Mall dan tandas….pekerja kilang
membuat roti dan karipap serta sekali lagi merangkap
pembersih tandas kilang…rata-rata gaji di sini
bermula dari SD900.00 .
Hujan Emas di negeri orang;Hujan batu negeri sendiri.
Lebih baik negeri sendiri.Kembali semula ke tempat
saya Ranau,Sabah.Bekerja selama 3 bulan di restoran
dahulu;masih dengan gaji RM350.00 . Kemudian ke Keningau,
Sabah; menjadi pembantu kedai peralatan telekomunikasi
kepunyaan Salah seorang kawan lama saya.
Allah hanya ‘menduga’ manusia menurut kemampuan mereka.
Saya kembali bertugas sebagai seorang guru pada tahun
2005 hingga sekarang.
Kita fikirkan bersama samada persoalan gajikah atau
pandangan serong masyarakat yang menghalang rakyat
Malaysia untuk melakukan kerja-kerja yang dianggap
pekerjaan kelas bawahan.Daripada merompak dan menipu ;
apalah salahnya menjadi seorang pencuci piring atau
pencuci tandas.
Antara percaya dan tidak percaya bukan;Senang-senang
datanglah ke Ranau.Saya sedia melayani anda dan dengarlah
cerita daripada taukeh restoran tersebut dan rakan-rakan
saya.Ranau ni indah…betul-betul di kaki Gunung Kinabalu.
Banyak tempat menarik untuk di lawati.
Salam.
Salam YAB Tun,
Sebaik-baik orang untuk diambil upahan (sebagai buruh) adalah al-qawiyyu al-amiinu (kuat lagi boleh dipercayai) walaupun mereka itu pendatang atau pekerja asing. Malah Nabi Musa as juga boleh kita anggap sebagai pekerja asing di Madyan suatu ketika dahulu.
Kalau penduduk negara kita sendiri sudah malas untuk bekerja disektor yang terpaksa memeras tenaga dan keringat maka jangan kita cuba menghalang dan menyalahkan sesiapa yang sanggup melakukannya.
Adakah ramai penduduk kita sendiri terutama yang masih menggangur itu dari jenis manusia yang lemah dan tidak boleh dipercayai ataupun mungkin mereka terlalu memilih pekerjaan atau mungkin juga mereka itu masih belum berpeluang bekerja.
Walaupun pendapatan sebagai buruh binaan itu sedikit dan pekerjaan mereka sering dipandang hina oleh masyarakat kita secara amnya, sebenarnya dari usaha titik peluh mereka itulah telah memberi sumbangan besar kepada pembangunan pesat pasarana di negara kita.
Setiap pekerjaan memerlukan pekerja-pekerja untuk mengendalikan tugas-tugas tertentu. Pekerja-pekerja samada mahir, separuh mahir atau tidak mahir itu mesti mempunyai ilmu serta berkebolehan dan kesanggupan menjalankan tugas yang telah diamanahkan.
Kalau manusia sudah tidak lagi berminat untuk bekerja maka sudah sampai masa tugas-tugas berat dan segala pekerjaan yang dipandang jijik dan hina patut diserahkan kepada makhluk lain (dari hasil kajian sains dan teknoloji modern) yang sanggup. Pekerja atau buruh tidak semestinya terdiri daripada kalangan manusia sahaja yang penting mereka itu mempunyai kekuatan dan boleh dipercayai walaupun dengan sedikit upah dan ganjaran.
Wassalam.
Tun,
You were the PM at one time. The illegals landed in Sabah by the hundreds of thousands. Some later became citizens. I believe you were aware of this and had a hand. These people now are still living in abject poverty simply because the government took them only as a source of cheap labour and election votes without looking after their basic human need like any other citizen. They lived in squatter homes which at times subject to demolition. Their children do not get proper education especially on how to live like other Sabahans in respecting Law and order and civic consciousness. They grow up selling cigarettes, plastic bags, pushing carts, pushing drugs, selling banned turtle eggs, their bodies etc etc.
Today the hundreds of thousands of them were moved to new homes like the one in Telipok. You see them loitering around and at times fighting amongst themselves over clandestine business like drug pushing etc. Locals do not dare go into this area. It is just unlike our own country.
These are human like you and me. If Malaysia wants to keep them they must be raised up as proper citizens. Time can change them. They cannot be kept simply for their votes..it is totally a big sin to treat human that way…
I see no difference in these problem as those you mention on foreign labours. You want to look better in your opinion but your treatment to these so called PTI is no better when you were the PM.
Sebagai manusia yang prihatin, kita sepatutnya membenarkan pekerja asing datang mencari rezeki di negara. Ini menunjukkan negara ini dilimpahi dengan rezeki untuk dikecapi oleh semua umat manusia dan mungkin juga makhluk lain. Di masa sebelum kita merdeka dulu pun banyak pekerja asing datang untuk mencari rezeki di negara ini. Tetapi kita mesti pandai mengurus negara dengan baik termasuk pekerja-pekrja asing ini. Kita bolih ambil sebagai contoh negara di Timur Tengah yang dibanjiri oleh pekerja asing dan juga mesti belajar dari kesilapan yang kita lakukan sebelum ini dengan tidak sewenang-wenang bersetuju memberi kerakyatan.
Kita mesti akur pekerja asing juga membantu membangunkan negara ini. Kita sepatutnya melayan mereka dengan lebih baik supaya mereka selesa untuk berkerja dan membantu membangunkan negara.
Saya tertarik dengan perkembangan di beberapa buah negara timur tengah yang nampaknya jauh lebih maju dari negara kita. Walaupun dibanjiri pekerja asing, masalah perkauman atau jenayah adalah terkawal atau pun tidak timbul lamgsung.
Masalah kegawatan ekonomi yang melanda negara timur tengah baru-baru ini adalah disebabkan masalah kewangan global. Ini telah ulaskan oleh Tun banyak kali. Bukan disebabkan pekerja asing.
salam Tun…
saya adalah pelajar dari salah sebuah IPTA di selatan tanah air,dan saya juga bukanlah dari kalangan jurusan yang menjurus ke arah politik bidang saya,tetapi apa yang saya lihat selaku pelajar IPTA zaman sekarang dan sebagai generasi bangsa Malaysia baru@anak muda baru kes pekerja asing ini bagi saya sejak saya kecil lagi.Tidak pernah selesai pun walau setahun.Mesti ada cerita mengenai pekerja asing dalam masa sebulan yang saya dengar@tonton di televisyen mahu pun radio.Apa yang hendak saya sampaikan adalah Malaysia mahu menuju ke arah negara maju,kos hidup semakin lama semakin tinggi malah saya yang belajar di IPT ini pun sering menghadapi masalah.masalah pekerja asing ini harap dapat di selesaikan dengan orang kita sendiri itu sendiri berusaha mengambil alih kepakaran yang di miliki orang pekerja asing,malah Tun sendiri memberitahu kalau yang proses awal sudah tidak ada siapa melakukan bagaimana mahu menyiapkan proses-proses seterusnya.malah saya juga ingin memberikan nasihat kepada pelajar-pelajar kita supaya cubalah berusaha berkerja sebagai kuli.belajar bagaimana susahnya mencari duit walaupun di negara sendiri.
walaupun jadi kuli seperti pekerja asing tetapi pengalaman yang di peroleh adalah amat berharga,kerana pada masa sekarang saya percaya ramai anak-anak muda sebaya dengan saya tidak pernah mengenal erti pahit jerih mencari rezeki d tengah panas berjalan di bangunan-bangunan malah memotong kayu menggunakan gergaji pon saya tidak yakin ramai anak muda mahu buat.
kita jika hendak gah di mata dunia dan mahu di hormati oleh negara luar,cubalah berusaha dari bawah@akarnya,kerana semua orang tahu tiap-tiap perkara itu bermula dari akar,sudah menjadi hukum alam kita bermula dari bawah,InsyaAllah jika izin tuhan kita akan berjaya juga.
Assalamualaikum…
Saya mencadangkan pelajar2 IPT diwajibkan menjalani latihan praktikal sekurang2nya 6 bulan-1 tahun di tempat2 seperti kilang2, restoran,pasaraya besar,stesen minyak dsb yg pada masa ini banyak menggunakan pekerja asing.Selain utk tujuan pembelajaran,mereka juga akan mendapat pengalaman bekerja dari bawah.Secara tak langsung boleh kurangkan pekerja asing.Bila dah grad mereka sudah ada pengalaman dan mempunyai dayasaing sbb dah tahu susahnya mencari rezeki.Kalau x paksa mcm ni mereka takkan tahu.Skrg ni bila dah grad-pengalaman takde, hutang banyak.nak kerja dari bawah xnak.fikir2 kan lah….
Salam Tun…
Saya bersetuju dengan kerisauan Tun berhubung hal kebanjiran pekerja asing di negara kita. Tedapat beberapa aspek yang perlu diambil kira.
Pertama…kadar upah yang secara relatif rendah berbanding kos hidup yang semakin meningkat menjadi punca kurangnya tarikan kesektor-sektor tertentu khasnya sektor perindustrian di negara ini…perlu kita ingat pekerja asing yang bekerja di negara ini tidak mempunyai ‘liabiliti’ ke atas aset dan tanggungan lain seperti rumah,bayaran ansuran kereta, persekolahan anak-anak dan perbelanjaan lain…ia berbeza dengan pekerja tempatan yang mempunyai pelbagai tanggung jawab….oleh yang demikian perlaksanaan gaji minimum sewajarnya dipertimbangkan secara serius oleh kerajaan. Jika negara lain boleh melaksanakannya…mengapa kita tidak…
Kalau kita mengikut teori ekonomi ‘kemewahan’ yang dinikmati oleh rakyat ini akan kembali semula ke ‘akaun’ negara dalam bentuk perbelanjaan oleh masyarakat…semua orang tahu dengan kitaran ini…tapi kita terlalu behati-hati sehinggakan kita lupa dalam masa yang sama kita membiarkan masalah ini terus berlarutan…
samada ‘kemewahan’ ini dijelmakan dalam bentuk perbelajaan atau tabungan oleh rakyat ia pada akhirnya akan menjurus kepada kesejahteraan ekonomi negara kita…
Assalamualaikum and good day,
Saya ingin memberi pendapat saya sebagai majikan sebuah gerai makan yang bertempat dalam sebuah kompleks perniagaan.
a. Saya telah mematuhi peraturan yang di tetapkan iaitu mengiklankan peluang pekerjaan sebelum memohon pekerja asing. Usaha ini telah saya lakukan selama 6 bulan melalui perlbagai bentuk media.
b. Berikutan itu saya telah mendapat kelulusan JTK negeri dan telah bersusah payah saya ke Putrajaya dengan harapan. Tetapi hampa.Tidak diluluskan dan alasan tak di terangkan.
c. Saya telah menghantar email kepada KSM memohon penjelasan mengapa permohonan saya di luluskan di peringkat negeri tetapi tidak di Putrajaya. Dimana yang tidak betul. Saya jugak meminta diterangkan mengenai dasar baru dalam pengambilan pekerja asing tetapi email tak berbalas walaupun dasar KSM membalas email dalam masa 3 hari.
d. Berikut adalah sebab mengapa saya memohon pekerja asing :
i. Pekerja tempatan tak berminat bekerja di kedai minum/makan walaupun dengan gaji yang tinggi.
ii. Terlampau banyak kerenah disiplin pekerja tempatan. Contohnya datang lambat, malas dan ponteng kerja dan banyak lagi.
iii. Suka melompat kerja.
e. Job Malaysia yang diujudkan jugak tidak memberi makna dalam mencari pekerja kedai makan/minum.
f. Akhirkata , yang di atas tu fikir-fikirlah tentang yang di bawah kerana sebab yang di bawah inilah ujudnya yang di atas.
Sekian terima kasih.
Why so difficult simple ,
comment berjela buang masa .
skrg kita tidak mahu perkerja asing berkerja dimalaysia dan kita mahu pekerja malaysia memenuhi jawatan jawatan tersebut.
go back to look east policy , di jepun untuk berkerja ,kerajaan jepun membuat institusi perkerjaan dimana ramai orang jepun kesana dan mencari peluang pekerjaan dan kounseling perkerjaan. Untuk company besar atau company domestic meraka akan buat campaign atau sesi interview di mana mana sport untuk mencari tenaga buruh serupa macam mancari bakat mentor di tv3 .Jadi semua perkerja jepun mendapat peluang yang sama, tidak perlu samaada memanggil pekerja dari china utk berkerja disana .lagi pun pekerja dari china selalu membawa masalah disana dijepun.
utk construction site simple, contractor mesti ada lesen dalam lesen tersebut ditambah undang undang untuk bahawa semua contractor dimestikan untuk membuat tranning pada pekerja baru dan menghantar meraka untuk tranning. mereka perlu membuat sesi meramah mesra dengan pekerja sebagai contoh rumah terbuka atau party utk pekerja supaya pekerja rasa senang dan happy berkerja dengan mereka setiap bulan.contractor boleh buat ini,dari beli BMW baru 5 series.statement ini nampak macam bodoh tapi kalau tak cuba siapa lagi nak cuba.
bukan susah sangat pun …
Salam buat Tun yang saya amat hormati dan sanjungi,
Saya separuh setuju dengan pendapat Tun. Ya, memang benar kehadiran pekerja asing menyebabkan pengaliran keluar matawang kita. Tetapi yang menjadi isu adalah ada sesetengah jenis pekerjaan gagal menarik minat pekerja tempatan untuk berkerja. Paling ketara adalah dalam sektor perladangan. Sektor ini pada hakikatnya mengalami masalah kekurangan tenaga kerja yang amat kritikal dan melibatkan kerugian tidak kurang dari 0.75 billion sebulan disebabkan buah sawit buruk di atas pokok kerana tidak dituai. Dengan pertambahan keluasan penanaman sawit setiap hari tanpa pengurusan tenaga kerja yang cekap serta halangan kerajaan untuk majikan mengambil pekerja asing bagi menampung kekurangan tersebut, bencana tersebut akan mendatangkan kemudaratan yang besar terhadap pendapatan negara.
Kerja menuai tandan sawit adalah suatu kerja yang berat dan ini merupakan punca utama mengapa pekerja tempatan tidak berminat untuk bekerja sebagai penuai. Malah, jika ada pekerja tempatan yang bekerja sebagai penuai, produktiviti mereka adalah separuh dari kemampuan sebenar pekerja Indonesia. Disamping itu, niat pekerja tempatan untuk bekerja disektor perladangan bukan semata-mata inginkan pekerjaan, tetapi sekadar ingin mengecapi kemudahan perumahan, api dan air percuma yang disediakan oleh majikan. Kemudahan perumahanlah yang menjadi daya penarik kepada mereka. Oleh itu, apabila mereka turun kerja, kerja mereka hanya sekadar ambil syarat agar mereka boleh terus tinggal dirumah yang disediakan oleh pihak majikan.
Untuk sektor perladangan dianggarkan sekitar 235,000 pekerja asing (samada yang bekerja secara sah atau tidak) berkhidmat setiap hari sebagai penuai. Jika setiap dari mereka menuai 1.5 mt FFB, bermakna setiap hari lebih kurang 350,000 mt FFB dituai oleh pekerja warga asing di Malaysia. Nilainya bersamaan RM 176.25 juta sehari atau bersamaan RM 4.5 billion sebulan. Jumlah ini akan meningkat kepada RM 5.8 billion jika kerajaan melonggarkan sedikit syarat untuk pengambilan pekerja asing bagi menampung kekurang pekerja yang kritikal ini. Peningkatan RM 1.3 billion sebulan adalah besar serta dapat menjana kegiatan ekonomi Malaysia. Kalau nak mengharapkan pekerja tempatan untuk ambil buat sawit?….lingkuplah jawapnya.
YABhg Tun’
Please allow me to comment briefly on behalf of fellow HR practitioners and administrators involved in hiring foreign workers to fulfill the manufacturing demands and somehow or rather meet our gross capita to a higher level since industrialisation took place 30 years ago. Most of our community that are not involved in the hiring sectors might not really understand the predicament that hiring professionals face right now. Frankly’ we do share the feelings of our fellow malaysians of looking into our very own people for the jobs but the fact is our locals are not so keen to stay over a period longer and the mobility is so much active so ever. In addition to the fact that we are moving towards new emerging sectors the competition among existing and new enterprises to fill the shortage is tremendously felt. If we neglect the demands now, then these sectors would also contribute to turn bankcrupt even less than 9 years from now. I remember Tun once said our population should rise to over 70 million in a shorter time to accomodate the global growth and this vision is temporary envisaged by hiring of these foreign workers. For now we dont have a choice. We will have to keep our bay’ attached and economically speaking the outflow of our currency is much much lower than the inflow.
Salam Tun,
Saya rasa kebanjiran pekerja asing telah banyak memberi masalah pada negara..pekerja asing lebih suka tinggal melebihi tempoh permit kerja mereka..mengapa? bg saya ianya adalah human nature to break the law..tp mereka tidak akan fikirkan kesan kepada orang lain, mereka hanya mahukan keuntungan atau kebaikan kepada mereka. Saya pernah bekerja di Penang suatu masa dulu..bila saya tanya pekeja asing yg dah tua dari bangladesh berapa lama dia duduk kat malaysia, dia cakap dah 20 tahun dah..Saya rasa kebanyakan daripada mereka lebih suka tinggal di sini berbanding dari negara mereka. Di sini ada wang, ada tempat tinggal yg lebih bagus daripada di sana.
Saya mencadangkan kerajaan memperkenalkan sistem baru dalam menangani masalah ini:
1. Setiap pendaftaran akaun bank oleh pekerja asing mestilah selari dengan tempoh mereka disini. Bila permit dah habis, secara automatik bank dapat trigger dan bekukan aset mereka.
2. Oleh kerana ramai daripada mereka yg bekerja buruh dan gaji masuk tidak melalui bank, saya mencadangkan satu lagi sistem harus diperkenalkan iaitu- kewajipan membuka akaun bila mana mereka melangkah masuk bersama permit kerja di sini. Dan hukuman baru kepada majikan yg gagal mendaftarkan atau membayar gaji melalui bank. Kita berada di zaman yg lebih berteknologi sekarang, setiap langkah mereka seharusnya berada di hujung jari..
Tapi Tun, saya ada satu soalan buat Tun,
Kerajaan Malaysia adalah antara negara paling banyak memberi subsidi pada rakyatnya, tetapi taraf hidup dan ekonomi rakyat menjadi statik ataupun pertumbuhannya agak perlahan daripada sepatutnnya. Mengapakah subsidi diberikan melalui pengawalan harga semata-mata? Tetapi sudah tentu subsidi untuk petrol adalah yg paling ketara dikeluarkan. Jadi saya harap subsidi ini jika mahu dikurangkan atau ditarik balik, kerajaan mestilah menghapuskan salah satu cukai yang paling membebankan rakyat. Saya tidak pasti yang mana satu yang harus di buang, tetapi saya tahu Tun jauh lebih mengetahui berbanding saya.
Apapun saya harap High Speed Railway patut dibina di setiap laluan PLUS oleh kerajaan agar PLUS terpaksa bersaing harga dengan kerajaan. PLUS berseorangan, terus melangkah maju dan mencapai keuntungan tanpa perlu memikirkan persaingan. Rakyat yang merana.
Assalamualaikum Tun.
Satu perkara yang besar akan terjadi ialah bila takde kerja bawahan dilakukan maka tiada juga pengeluaran produk.Pihak atasan yang juga pekerja Malaysia juga akan hilang mata pencarian macam kata Tun.
Kita bagilah sedikit ruang untuk pekerja asing kerja di Malaysia.
Pada warga Malaysia yang sudi bekerja janganlah pula kita memandang terlalu rendah pada kebolehan mereka yang kita sendiri tak dapat buat.Saya kira pandangan kita pada makcik cleaner pun masih kotor.
Saya menyanjung tinggi orang-orang yang kerja menjaga kebersihan macam tukang angkut sampah dan tukang sapu di bahu jalan raya.Kebersihan itu separuh daripada iman.
Tiap manusia mempunyai hak tanggungjawab ke atas tubuh badan mereka sendiri.Tak kira Indon ke atau Bangla.Tengok Indon sanggup menyabung nyawa datang ke Malaysia mencari kerja.
Berserta dengan ‘semangat yang panas’ Indon menjadi juara dalam pembikinan bangunan tinggi.Tak pakai tali pinggang keselamatan pun takpe kerana mereka tak gayat berada di tingkat tinggi.Mungkin sebab semangat mereka tu memang panas kot.
Tubuh badan hanyalah sebagai tunggangan untuk sampai ke tempat tujuan.Tapi dengan itulah kita merasa apa itu sihat,segar dan nikmat menyedut oksigen.Dan yang paling penting menjaga kesihatan akal fikiran.
Memberi peluang pekerjaan pada setiap manusia amat besar maknanya bukan setakat bagi makan nasi.Pembahagian zakat,derma dan sedekah dapat menghindarkan manusia dari melakukan maksiat,meninggalkan tanggungjawab dan menjadi tempat hadirnya mubaligh-mubaligh yang mengambil kesempatan.
Maka adalah menjadi perkara yang wajib untuk setiap insan berusaha dan memanafaatkan rezeki yang diperolehi bagi menjalankan tanggungjawab masing-masing.
Terima kasih Tun.
Salam Tun,
Saya rasa kebanjiran pekerja asing telah banyak memberi masalah pada negara..pekerja asing lebih suka tinggal melebihi tempoh permit kerja mereka..mengapa? bg saya ianya adalah human nature to break the law..tp mereka tidak akan fikirkan kesan kepada orang lain, mereka hanya mahukan keuntungan atau kebaikan kepada mereka. Saya pernah bekerja di Penang suatu masa dulu..bila saya tanya pekeja asing yg dah tua dari bangladesh berapa lama dia duduk kat malaysia, dia cakap dah 20 tahun dah..Saya rasa kebanyakan daripada mereka lebih suka tinggal di sini berbanding dari negara mereka. Di sini ada wang, ada tempat tinggal yg lebih bagus daripada di sana.
Saya mencadangkan kerajaan memperkenalkan sistem baru dalam menangani masalah ini:
1. Setiap pendaftaran akaun bank oleh pekerja asing mestilah selari dengan tempoh mereka disini. Bila permit dah habis, secara automatik bank dapat trigger dan bekukan aset mereka.
2. Oleh kerana ramai daripada mereka yg bekerja buruh dan gaji masuk tidak melalui bank, saya mencadangkan satu lagi sistem harus diperkenalkan iaitu- kewajipan membuka akaun bila mana mereka melangkah masuk bersama permit kerja di sini. Dan hukuman baru kepada majikan yg gagal mendaftarkan atau membayar gaji melalui bank. Kita berada di zaman yg lebih berteknologi sekarang, setiap langkah mereka seharusnya berada di hujung jari..
Tapi Tun, saya ada satu soalan buat Tun,
Kerajaan Malaysia adalah antara negara paling banyak memberi subsidi pada rakyatnya, tetapi taraf hidup dan ekonomi rakyat menjadi statik ataupun pertumbuhannya agak perlahan daripada sepatutnnya. Mengapakah subsidi diberikan melalui pengawalan harga semata-mata? Tetapi sudah tentu subsidi untuk petrol adalah yg paling ketara dikeluarkan. Jadi saya harap subsidi ini jika mahu dikurangkan atau ditarik balik, kerajaan mestilah menghapuskan salah satu cukai yang paling membebankan rakyat. Saya tidak pasti yang mana satu yang harus di buang, tetapi saya tahu Tun jauh lebih mengetahui berbanding saya.
Apapun saya harap High Speed Railway patut dibina di setiap laluan PLUS oleh kerajaan agar PLUS terpaksa bersaing harga dengan kerajaan. PLUS berseorangan, terus melangkah maju dan mencapai keuntungan tanpa perlu memikirkan persaingan. Rakyat yang merana.
salam bahagia dan semoga YABhg TUN sentiasa sihat..
pekerja asing ngan pekerja tempatan sangat berbeza dr segi komitmen kerja.. ini bukan pndpt saya semata-mata.. memang dah terbukti..
cuba tengok kat kedai makan, syarikat pembinaan, cuci bangunan..
mereka ini menisi kekosongan yang memang penduduk tempatan tak nak isi..tak percya? cubalah tanya org yang tak keje knpa tak nak keje.. pekerja asing ini tak kira apa, cuti pun kerja.. cuti raya pun kerja.. o.t. pun rajin.. bukan nk nafikn rakyat tmptn dan kata semua pekerja tmptn tak berdaya saing.. tapi, klau mereka ni tak kerja, sape yg nak keje buat bangunan? dr pg smpai mlm, tgh2 panas tnpa rehat yg cukup?
Good morning Ayahanda Tun,
1. I sincerely hope that Ministry of International Trade and Industry will look into this matter seriously by not repeating mistakes similar to the crash of 1997 financial turmoil.
2. During 1997 to 1998 crisis, MITI got carried away with their own political party’s agenda (hanya main isu politik saja) neglecting the obstacles and problems faced by international trade and industry, hence these players have no choice but to move their production base to China and other countries which offer better benefits. (login youtube of ANwar talks like Rafidah Aziz and you will know why BN lost)
3. If MITI thinks that this human resource shortage of human resources are the problems of Kementerian Sumber Manusia, they are wrong.
4. If MITI continues neglecting human resources obtacles faced by these trades and industries, MITI will be labelled as “useless ministry”.
5. No doubt, the money channel out by foreign labours from Malaysia reaches one billion. This amount of money could be just about 2%-3% of the total export values garnered from these industries.
6. When PEMANDU’s Jala said the COUNTRY’s budget deficit is too high and must be cut within 3 to 5 years, that doesn’t mean that all ministries must cut expenses blindly (the usual Yes ma la) just to satisfy the current PM like what they have did during the 4th PM’s premiership.
7. What Jala meant, to me as a rakyat, was when claiming that the country will go bankrupt in 9 years was to tell the rakyat (including the so many2 political parties), ministries and PM cum FM that the seriousness of such budget deficit problems IF WE continue ‘ABUSING’ and WASTING government funds, especially in the construction sector, assuming that the money belongs to ‘A Gung’, not my money, tak pa…..and Tun Pak Lah won 90% handsomely in PRU 11 because of this illusion.
8. Malaysia is moving into POST Industrialisation era due to Globalization trend, hence, the government must make sure its continuos spending in VALUE-ADDED DEVELOPMENT to prepare our civil servants (they are under Human Resource bracket/umbrella) academically and professionally to service the dynamic and friendliness of the domestic and global government and private sectors.
9. Please don’t force the rakyat to make the CORRECT prediction that Malaysia government indeed has addicted to the habit of ‘pi mai pi mai tang tu’, and Malaysia will sure back to square one after spending huge government funds of RM74billion last year (this figure is not the lebih kurang figure, it is a figure that is calculated using proven fiscal and monetary model and method base on Universal Norm of Human intelligence)
10. Greece Government is bankrupted by power abuse and wastage in government’s sovereign debts, and this doesn’t mean that the people of Greece are bankrupt…..
11. Due to globalization and internet’s user friendliness, the young ones age 15 years above have their own formulated perception of X and Y generations. The X generations are those who are in the range 40 – 90 years old whereby LOYALTY to them are the UTMOST IMPORTANT value in sustaining their lifestyle. The Y Generation are the younger ones who favour BENEFITS, and they will ask WHAT ARE MY BENEFITS……. Remarks: X-axis = Horizontal/abg samuraimelayu, pls SOS me for this perkataan dalam Bahasa Melayu, Y-axis = Vertical/Menegak……………..
12. Is Tanah Melayu Me-Layu or Mel-ayu to 1 Malaysians including Sabah and Sarawak since many bangsa2 have been in Tanah Melayu for a decade (100 years)????
Take care Ayahanda Tun. “Bodek-ing” strategy is outdated in the mind of the Y Generation due to Globalisation Challenges in Tanah Melayu as people are more and more educated. No matter what happens, 1 Malaysia’s EDUCATION is the keys to un-lock Racial Conflicts and Anti-Value-Added Development to prepare us for WAWASAN 2020…….so that all 1 Malaysians including Sabahans and Sarawakians will be able to ride through stormy weather in preparing ourselves for the next challenges of GREEN ENVIRONMENT as a DEVELOPED Nation in the ASEAN, Asia and the GLOBE after 2020……………..
P.S. Buah tempatan pisang kalau digorengkan akan menjadi sajian goreng pisang, satu sajian tempatan ber-value-added so that the mongers can sell this sajian tempatan at higher price by taking into calculation of rental, sumber manusia gaji pokok penjual di bawah hot sun selama 8 jam, minyak untuk goreng, petrol untuk transport ke ladang pisang, etc…..
My LEADER Dr,
Hope you’re in the best of health and forever be blessed by God. This is my first time commenting on your writings and I hope you don,t mind if I address you as Doctor. And should anyone ask me what kind of PM do I want to lead Malaysia… I would surely reply a DOCTOR who can MANAGE a multi-racial country. OK… enough with English Language. From this point forward, saya akan menggunakan Bahasa Malaysia untuk setiap penulisan di blog Dr. Saya tak berapa pandai cakap ‘orang putih’. Maklumlah lulus sekolah pondok je. Harap Dr tak kisah.
Berhubung dengan kebanjiran warga asing ke negara kita, saya bersetuju dengan pandangan yang diberikan oleh Dr bahawa Malaysia masih memerlukan tenaga mereka untuk melengkapkan satu kitaran sesuatu proses. Namun saya melihat perkara ini dari perspektif yang mungkin berbeza dari warga Malaysia yang lain. Jika apa yang akan saya perkatakan ini tidak betul, saya minta maaf. Diharap Dr atau sesiapa sahaja sudi memberi teguran.
Saya berasa sedih melihat sikap dan pemikiran orang Melayu masa kini khususnya golongan yang berumur antara 18 – 25 tahun. Apabila negara kita dibanjiri pekerja asing pada awal tahun 80an, kita menerima mereka sebagai satu entiti untuk memacu kemajuan negara setelah berubah daripada ekonomi berasaskan pertanian kepada perindustrian. Ramai pelabur luar datang ke Malaysia disebabkan tawaran harga buruh yang rendah. Nisbah pekerja asing dangan warga tempatan (orang Melayu) dalam sektor tertentu tidaklah begitu besar. Namun kerancakkan pertumbuhan ekonomi negara serta kewujudan industri baru pada awal 90an memerlukan tanaga kerja yang lebih ramai. Pekerja tempatan (orang Melayu) tidak mampu menampung permintaan pasaran yang tinggi pada waktu itu. Maka pihak kerajaan terpaksa menambah jumlah import tenaga kerja asing. Syarikat-syarikat besar yang diterajui oleh kaum Cina pula memberi keutamaan kepada pekerja asing disebabkan kos buruh yang rendah. Apabila jumlah pekerja asing di sesetengah sektor melebihi pekerja tempatan, orang Melayu mula melihat situasi ini sebagai satu ancaman kepada mereka. Oleh itu orang Melayu mula membuat persepsi negatif terhadap kaum Cina dengan menganggap mereka sebagai rasis. Manakala pekerja asing pula dianggap sebagai perampas pekerjaan orang Melayu.
Sebenarnya, orang Melayu telah membuat satu tafsiran yang salah. Mereka tidak mengkaji secara mendalam punca timbulnya sesuatu situasi. Orang Melayu seharusnya belajar daripada pekerja asing tentang sesuatu kemahiran yang dimiliki oleh mereka contohnya dalam bidang pembinaan. Pekerja asing khususnya dari Indonesia amat terkenal dengan kepakaran mereka dalam bidang ini. Kenapa kita salahkan ‘tauke Cina’ apabila kita tidak diambil berkerja dengan mereka? Semua jawapan sebenarnya ada dalam setiap diri orang Melayu itu sendiri. Malangnya mereka takut dan malu untuk mengakui kelemahan diri. Orang Melayu gagal meningkatkan kemahiran serta kecekapan pada diri masing-masing apabila diberi peluang. Jangan kita mudah melenting apabila kaum Cina mengatakan Melayu pemalas. Sebaliknya kita harus berfikir secara mendalam kenapa kita di label sedemikian rupa. Jika tanggapan itu memang benar, maka adalah menjadi tanggungjawab setiap orang Melayu untuk membuktikan bahawa tanggapan itu salah. Jalan terbaik ialah berusaha dengan lebih gigih sehingga ke satu tahap dimana kita suatu masa dahulu dianggap sebagai Melayu pemalas kini mampu menyaingi serta menggugat kekayaan mereka. Dr telah berusaha selama 20 tahun untuk merealisasikan perkara ini. Namun hasil yang diperolehi agak mendukacitakan. Bilangan orang Melayu yang berjaya dan mampu bersaing masih lagi jauh daripada angka yang diharapkan. Saya melihat orang Melayu sudah selesa menjual burger di tepi jalan. Melayu sudah berpuas hati dengan pekerjaan sebagai ‘dispatch’. Melayu sudah seronok menjadi ‘cashier’ di kedai 24 jam. Melayu sudah berasa kuat apabila mampu melakukan aksi bodoh semasa merempit.
Jika Dr bertanya kepada saya kenapa kita masih lagi memerlukan pekerja asing di negara kita, maka jawapan saya adalah kerana pekerja tempatan khususnya kaum Melayu berada di tempat seperti yang saya nyatakan diperenggan atas. Melayu masih lalai dan terus berada dalam bidang pekerjaan yang tidak kompetitif.
Sebagai rumusan, orang Melayu perlu sedar tentang di mana kedudukan mereka pada hari ini samada dari segi pendidikan, ekonomi, politik atau apa sahaja bidang. Jangan cemburu atau dengki apabila melihat kaum Cina mengaut keuntungan negara. Sebaliknya, belajar daripada mereka, bertanya kepada mereka bagaimana mereka boleh berjaya. Saya berterima kasih kepada Dr kerana dengan dasar yang dirancang oleh beliau lah yang telah merubah paradigma saya. Terima kasih Dr.
Kepada semua kaum yang berada di Malaysia, tolong jawab soalan di bawah dengan jujur:
APAKAH PENCAPAIAN ORANG MELAYU YANG BOLEH DIBANGGAKAN SEHINGGA KE HARI INI TANPA BANTUAN POLITIK???
Salam Tun,
Saya faham kerisauan tun, tetapi personal view saya adalah ada baiknya kerajaan hentikan sahaja pengambilan pekerja asing buat sementara waktu….sekiranya pengabilan pekerja asing diteruskan kebimbangan saya adalah kita akan banyak mendapat keburukan daripada kebaikan.
Masyarakat malaysia sudah menjadi terlalu manja…dan utk menjadi negara maju Manja is not the right attitude.
Kepada kerajaan yang dipilih….anda berada di atas dengan hanya satu sebab which is to serve the country….if u cant handle this responsibility by all means please step down and find some one who can do the job…
Kebelakangan ini saya dapati trend pemimpin kita buat statement cukup menghiburkan hati….timbalan menteri akan mengeluarkan cadangan yang tidak popular kemudian apabila reaksi masyarakat negatf…menteri pula akan jadi hero n say cancel the plan…ie..tengok sahaja isu lesen perguruan, gst, subsidi minyak etc
Harap-harap isu pekerja asing ini dapat diatasi dengan cadangan dan inisiatif yang lebih mesra rakyat
Salam sir,
What is really needed is for us to create, expand and increase our industry towards providing higher value jobs. Jobs where Malaysians can take over.
I have yet to see the blueprint of this coming out of the current admin. MSC was a brilliant idea, but is rather dead in its intentions for now(Mahathir Sudah Cabut). National KPI is a good start, but it will take a long time for anyone to create a billion ringgit industry specifically for knowledge workers. Currently for knowledge worker, either you work in small size unsecured company or Multinational Giants which makes you contributing your intellectual property to them. We have yet to produce the protons of ICT industry.
And why do we actually need a brain gain program, where you call back Malaysians overseas. One of my suggestions:- We should be encouraging potential entrpreneurs overseas to be local resident and let them bloom. We should also encourage capable Malaysians to work overseas and bloom (ie create ASB just for them, partner with MNCs to enable this win win situation) since their heart will always end up in Malaysia. Like how diaspora of Indians does it on the outsourcing industry.
Innovation based economy initiative is a better word then multmedia or knowledge based economy, but really what innovative plans do we have.
Asalamualaikum Tun.
Izinkan saya memberi pandangan saya terhadap masalah pekerja asing di negara kita.
Pada dasarnya,kerajaan dan pihak peniaga juga perlu prihatin terhadap rakyat Malaysia. Rata rata kebanyakan mereka ingin mengaut keuntungan yang lebih dengan menawarkan gaji yang rendah pada rakyat. Apakata kalau pengusaha merubah tahap tangga gaji minima ke paras yang menarik dan menawarkan imbuhan yang lebih mengikut hasil keluaran kerja mereka. Apabila tinggi pengeluarannya,tinggi lah pendapatan pekerja. Kadangkala, pekerja tidak memandang pada gaji sahaja, tetapi imbuhan keseluruhan termasuk subsidi ubat ubatan dan hospital.
Saya pernah bekerja sebagai penyelia di kilang selepas habis kolej pada akhir 1980. Rata rata, mentaliti pengusaha tidak berubah sehingga sekarang. Mereka sanggup buang pekerja lama yang berpengalaman dan menggantikan dengan yang baru untuk mengurangkan bebanan syarikat agar boleh mendapat keuntungan yang lebih. Mereka tidak mementingkan mutu perkhidmatan ataupun mutu barangan hasil kilang mereka. Yang pentingnya, untung mesti lebih. Mereka menawarkan gaji yang rendah agar rakyat Malaysia tidak minat untuk berkerja di syarikat mereka. Apabila tiada pekerja, peniaga/penguasaha merayu pada kementerian tertentu untuk meluluskan permit membawa masuk pekerja asing ke Malaysia.
Perkara ini amat menyedihkan tetapi apa boleh buat kerana ini adalah permainan dunia globalisasi zaman ini.
salam yg mulia TUN,
Kesempatan ini saya mengambil dasar kerajaan kerap berubah.tidak konsisten dalam byk pekara.secara tak lansung fdi akan terus jatuh.
azam kerajaan utk meningkatkan pendapatan adalah dengan melahirkan syrikat gergasi seperti jepun atau korea.membantu bukan menyekat.cukai pendapatan itu boleh digunakan utk meransang economy.
dasar tiba tiba tiada discount untuk penyalah trafif hanya meningatkan
rasuah,itu sekadar contoh.
tanpa meningatkan pendapatan perkapita,kini pula nak kurangkan supsidi
minyak dan sebagainya.duit rakyat yang disalah guna,contoh sime derby
cukup untuk menampung subsidi.
kerajaan sepatut mesti efficien untuk mentakbir wang negara.
rakyat tidak sepatutnya dijadikan batu lonjatan menutup kelemahan
pengurusan kewangan.
Salams Tun,
Siapa laa yang pi larangan jabatan kerajaan buat khusus kat Langkawi nihh..
Sampai macam tu sekali.? Dasar ini semua bukan kah kerajaan pusat ka yang buat.? Sbb kalo kerajaan negeri mesti lagi mengalu- alukan fasiliti di negeri digunakan tak kira darjat mahupun bangsa..
Adakah sebab Negeri Kedah dan Langkawi di bawah pemerintahan PR.? Inikah sebabnya tak nak lagi spent kat Langkawi.? Double standard.
Adakah ini cara PICIT kerajaan pusat to PR state.? Picit mcm ni walau tak sakit tapi amat perit.. Sebab picit ni kena kat poket..
Bagi saya kira Zalim laaa… 1 Malaysia habuan depa saja laa… Sebab sakit ati kat orang dah.. buat ketidak adilan.. Hati- hati la sekiranya ada pangkat besag tapi ambil mudah tanggungjawab yang disertakan dengan jawatan.. Buat kat orang susah.. Naya orang.. Tak Baik.. Oooo..
Walaubagaimanapun… Salam sejahtera Tun dan semoga kita senantiasa berada dalam Rahmat Nya..
Salams
kuthe
perkerja buruh asing dibayar gaji rendah dari pekerja buruh tempatan, tetapi perkerja eksekutif/pengurusan asing dibayar gaji tinggi (3x-5x) dari pekerja eksekutif/pengurusan tempatan. Harap2 rakyat Malaysia “redha” dengan sinonim ini…
Assalamualaikum Tun Mahathir dan pembaca blog sekelian.
Pada pandangan saya, masalah utama pada rakyat Malaysia yang tidak berminat menggantikan kerja buruh pekerja asing adalah kerana bayaran yang dikenakan terlalu rendah. Saya secara peribadi pun tidak berapa gemar negara kita terlalu ramai pekerja asing yang bukan professional sebab itu akan menyebabkan berlakunya peningkatan kadar jenaya di dalam negara kita.
Pada pandangan saya, untuk membolehkan rakyat Malaysia berminat menggantikan kerja-kerja yang dilakukan oleh pekerja asing ini, gaji yang dibayar kepada rakyat Malaysia mestilah setimpal dengan taraf hidup di negara kita. Untuk itu keadaan ekonomi di Malaysia mestilah baik seperti banyak di negara lain. Cuba bayangkan kerja-kerja buruh di sesetengah negara seperti di Australia banyak dilakukan oleh rakyatnya sendiri. Sebagai contoh, kerja yang dilakukan oleh pekerja buruh yang menjaga lalulintas untuk membolehkan sesebuah lori atau kenderaan pembinaan bergerak dibayar dengan gaji lumayan mengikut kiraan jam.
Bagi negara lain seperti di United Kingdom, pada pemerhatian saya pada tahun 2003 sewaktu saya berada disana, bayaran gaji yang dibayar kepada pelajar lepasan ijazah sarjana muda di UK pada ketika itu adalah dalam lingkungan 1800 pound. Manakala di Malaysia pada ketika itu juga lepasan ijazah dibayar dengan gaji secara purata RM1800. Tetapi walaupun dari segi angka bayaran gajinya adalah sama, tetapi harga barang di UK pada ketika itu dengan mempunyai wang 20 pound seseorang itu mampu membelanja sehingga memenuhkan sebuah troli untuk bekalan makanan selama seminggu. Tetapi di Malaysia dengan wang sebanyak RM20 apakah yang dapat dibeli oleh seorang rakyat Malaysia untuk menyara hidup dalam tempoh seminggu?
Pekerja asing di Malaysia biasanya dibayar dengan gaji yang sangat rendah yang mana akan menyebabkan rakyat Malaysia yang dibayar gaji sedemikian akan hidup melarat sebab harga barang di Malaysia adalah sangat tinggi jika dibandingkan dengan jumlah wang yang diperolehi. Tetapi di negara seperti UK, pekerja buruh yang dibayar gaji rendah, masih boleh merasa hidup mewah dan tidak menjadi melarat dengan wang yang diperolehi mereka.
Jadi pada rumusannya segala-galanya adalah merujuk kepada keadaan ekonomi sesebuah negara. Kedudukan ekonomi negara kita masih berada pada tahap yang kurang memuaskan untuk membolehkan kita tidak bergantung kepada tenaga buruh asing. Sekian pandangan saya.
Seharusnya hanya pekerja asing yang mempunyai permit kerja dan paspot patut dibenarkan bekerja. PATI patut ditangkap dan dihantar balik ke negara asal mereka kerana mereka ini membahayakan keselamatan rakyat Malaysia.
Jesus Christ is not the same as Allah.
Tun,
Negara maju seperti USA pun mengambil pekerja asing (dari Mexico) begitu juga negara maju dan jiran yang lain.
Negara kita seharusnya lebih praktikal dalam isu ini dan kita tidak seharusnya mengikut sentimen.
Kemungkinan besar terdapat kesan-kesan negatif daripada kemasukkan pekerja-perkerja asing. Mungkin pekerja-perkerja ini boleh dikelompokkan pada satu kawasan supaya mereka dapat dikawal.
JB_From
Salam Perjuangan Tun;
**(Kalau tenaga buruh sukar diatasi, pindahkan saja industri kita itu ke negara sedang membangun lain yg banyak tenaga buruh murah seperti dilakukan Amerika dan Eropah)**.
TENAGA BURUH adalah antara faktor penting untuk perkembangan aktiviti ekonomi bagi sesebuah Negara, terutama dalam bidang pembuatan/perkilangan, pembinaan, perlombongan, perladangan, perkhidmatan dan lain-lain lagi.
Walaupun ROBOT boleh digunakan dalam sesetengah bahagian perusahaan; namun bahagian-bahagian tertentu lainnya masih perlukan tenaga manusia.
****Penggunaan robot dan buruh asing berarti matlamat Negara untuk mewujudkan banyak peluang pekerjaan kepada rakyat tempatan akan tersasar dan tidak menjadi kenyataan
pekerja asing di Malaysia ramai… sehinggakan terasa asing berada di negara sendiri…
Salam Tun,
Saya amat bersetuju dengan Tun.
Masalah sebenar dalam krisis ini adalah sikap.
Kita mempunyai undang-undang yang bagus dalam pelembagaan. Kita mempunyai sistem pemerintahan yang unggul. Tetapi, individu yang melaksanakan sistem tersebut adalah individu yang kurang bijak. “Good game, bad player”. Kalau semua pihak menjalankan tanggungjawab dan amanah masing-masing dengan ketinggian moral dan etika, ini tidak menjadi masalah.
Penguatkuasaan undang-undang adalah sangat penting. Hari ini, undang-undang tidak ditakuti, tidak dihormati. Yang ditakuti hanyalah Polis, Rela, dan sebagainya. Mereka tetap akan buat salah sekiranya tiada Polis, inilah sikap kita. Kejatuhan moral.
Perlu diingat Kuala Lumpur hari ini, adalah hasil kerja tangan pendatang asing. Usah berbangga dengan idea dan perancangan sahaja,kita harus bersyukur kita mempunyai mereka.
Walaubagaimanapun, setiap pintu yang dibuka, pasti mempunyai kebaikan dan keburukan yang perlu dinilai dalam jangka masa panjang dengan mengambil kira segala faktor berangkai mahupun tidak tanpa mengabaikan “key player”. Keputusan yang memberi kebaikan yang lebih harus diberi penekanan.
Usah menyalahkan pihak lain, apabila tidak diberi ruang, walau telah diberi peluang.
Wassalam.
Wafi
UTP
010-3888095
Asalamualaikum…
yg saya nampak n tau kt kilang saya pekeja asing di jamin dapat buat o.t 7 hari seminggu pekerja tempatan cuma dapt tempias jer…
ramai org tempatan yg nak kerja tp org atas kata pekerja asing lebih
rajin n fokus….
tapi tak kira pekerja asing atau tempatan kalo seseorang tu dah malas sejak azali sampai bungkus pun takder saper dapat ubah perangai malas mereka….sama gak yg kaki minjam berapa pun gaji tak akan cukup….rasanya org m’sia tak berminat kerja2 rencam/kasar ni sbb org m’sia cenderung memandang rendah kpd pekerjaan org lain…ntah lerrr…yg penting hidup jgn menyusahkan diri n org lain….dapat ‘A’ meleret pun akhirnya jadi penipu buat ape….errr…..